พลเมืองจำนวนมากในประเทศของเราดำเนินกิจกรรมด้านแรงงานของตน (และอีกหลายคนยังคงดำเนินต่อไป) ในฟาร์นอร์ธหรือในดินแดนใกล้เคียง
ด้วยเหตุนี้พวกเขาจึงสงสัยว่าจะคำนวณประสบการณ์การทำงานของตนอย่างไร? สิ่งที่สามารถรวมไว้ในนั้นได้และสิ่งที่ไม่สามารถรวมไว้ได้?
ใช้สูตรใดในการคำนวณเงินบำนาญภาคเหนือ? เป็นไปได้ไหมสำหรับผู้ชายถ้ามีประสบการณ์ทางเหนือ? และในที่สุด กฎหมายใดบ้างที่ควบคุมปัญหาเงินบำนาญภาคเหนือ?
ด้วยเหตุผลนี้ เราจะพิจารณาประเด็นเหล่านี้ทั้งหมดอย่างละเอียดยิ่งขึ้น
กฎระเบียบทางกฎหมาย
ในกฎหมายของรัสเซีย ปัญหาเรื่องเงินบำนาญทางตอนเหนือได้รับการควบคุมโดยสิ่งต่อไปนี้: การกระทำทางกฎหมาย:
รายการใบเรียกเก็บเงินนี้ไม่ใช่ที่สิ้นสุด แต่มีการอธิบายความแตกต่างที่สำคัญทั้งหมดไว้ในรายการเหล่านี้
การคำนวณประสบการณ์ภาคเหนือในการรับเงินบำนาญ
สำหรับพลเมืองชายจำเป็นต้องมีในสต็อก ประสบการณ์การทำงานขั้นต่ำ 15 ปีใน Far Northเพื่อให้มีคุณสมบัติได้รับเงินบำนาญภาคเหนือ ในเวลาเดียวกัน สำหรับคนทำงานในพื้นที่ใกล้เคียง กฎหมายกำหนดเกณฑ์ขั้นต่ำไว้ที่ 20 ปี
นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องคำนึงถึงข้อเท็จจริงที่ว่ามันเป็นไปได้ด้วย เกษียณอายุเมื่อ 5 ปีก่อนวันครบกำหนดอย่างแน่นอน
เป็นที่น่าสังเกตว่าตั้งแต่ปี 2545 ขั้นตอนการคำนวณประสบการณ์การทำงานภาคเหนือยังคงไม่เปลี่ยนแปลง ก่อนช่วงเวลานี้ 1 ปีการทำงานสำหรับผู้ชายในฟาร์นอร์ธเท่ากับ 1.5 ปี หลังจากการเปลี่ยนแปลงล่าสุด 9 เดือนของการดำเนินการ กิจกรรมแรงงาน
ในสภาพอากาศที่ยากลำบากเทียบเท่ากับประสบการณ์ 1 ปี
นอกจากนี้ ในการคำนวณประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือ อาณาเขตที่อยู่อาศัยมีบทบาทสำคัญ ซึ่งควรนำมาประกอบโดยตรงกับภาคเหนือ ตัวอย่างนี้คือ Kamchatka
เป็นที่น่าสังเกตว่ามีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างเกิดขึ้น เรื่องนี้ย้อนกลับไปในปี 2012
ตามการแก้ไขเหล่านี้ วี อาวุโสในภาคเหนือสำหรับผู้ชาย ไม่สามารถรวมช่วงเวลาต่อไปนี้ได้:
- ระยะเวลาของการลาโดยไม่ได้รับค่าจ้างที่ลงทะเบียน
- เวลาที่ใช้ในการบริจาคโลหิต (การบริจาค);
- ระยะเวลาที่ต้องเลิกจ้างเนื่องจากการลดจำนวนพนักงาน
- ช่วงเวลาที่ผู้ชายมีสถานะ (ไม่ว่าพวกเขาจะจดทะเบียนกับศูนย์จัดหางานหรือไม่ก็ตาม)
อย่างไรก็ตามจำเป็นต้องคำนึงถึงความจริงที่ว่าพลเมืองชายที่ทำงานนอกเวลา แต่ในขณะเดียวกันก็ทำงานหลายงานควบคู่กันไป - ประสบการณ์ดังกล่าวถูกเพิ่มเข้าไปในภาคเหนือ
สำหรับประชาชนที่ ทำงานเป็นกะระยะเวลาการทำงานไม่เพียงแต่รวมถึงระยะเวลาการทำงานเท่านั้น แต่ยังรวมถึงเวลาที่ใช้ในการไปทำงานของคุณ รวมถึงการพักร้อนระหว่างกะด้วย
ถึง ยืนยันความพร้อมประสบการณ์การทำงาน จำเป็นต้องมีรายการที่เกี่ยวข้องในสมุดงาน สิ่งนี้จะได้รับการพิสูจน์จากการทำงานในองค์กรที่ดำเนินงานใน Far North หรือในดินแดนที่อยู่ติดกัน หากไม่มีรายการในสมุดงานสามารถจัดเตรียมเอกสารประกอบอื่นๆ ได้ เช่น สัญญาจ้างงาน.
เพื่อให้สามารถสะสมประสบการณ์ภาคเหนือได้ด้วยตนเอง พลเมืองชายจะต้องมีประสบการณ์อย่างน้อย 7.5 ปีในภาคเหนือ
เพื่อที่จะ กำหนดอายุเกษียณตามสิทธิประโยชน์จำเป็นต้องเพิ่มเวลาทำงานปีละ 4 เดือน
เงื่อนไขการรับเงินบำนาญ
คุณต้องตอบจึงจะมีสิทธิ์สมัครขอรับเงินบำนาญภาคเหนือได้ ข้อกำหนดบางประการกล่าวคือ:
สำหรับพลเมืองที่อยู่ในประเภทของบุคลากรทางทหาร อนุญาตให้รับได้ในเวลาเดียวกัน ในเวลาเดียวกันพวกเขามีสิทธิ์เรียกร้องเพิ่มขึ้นอีก 3% ในแต่ละปีที่มาหลังจากอายุงาน 20 ปี
ขั้นตอนการคำนวณ
ก่อนอื่นคุณต้องจำไว้ เกี่ยวกับจำนวนเงินบำนาญขั้นพื้นฐานซึ่งก็คือ 4982 รูเบิล
กองทุนบำเหน็จบำนาญเมื่อคำนวณ การจ่ายเงินบำนาญใช้สูตรต่อไปนี้:
PV = BS * Ktd + IPK + B * คิปค์
โดยที่:
ขั้นตอนการรับเงินบำนาญภาคเหนือ
ขั้นตอนการลงทะเบียนเงินบำนาญภาคเหนือมีดังนี้:
- การรวบรวมเอกสารที่จำเป็น
- ติดต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและยื่นคำร้อง
- รอช่วงตัดสินใจ.
- การรับชำระเงิน
ว่าจะไปที่ไหน?
หากต้องการสมัครขอรับเงินบำนาญภาคเหนือ คุณต้องติดต่อหน่วยงานอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญ
นอกจากนี้ยังสามารถส่งรายการเอกสารที่จำเป็นทางอิเล็กทรอนิกส์ได้หากผู้สมัครอาศัยอยู่ในพื้นที่ห่างไกล 
ต้องรวบรวมเอกสารอะไรบ้าง?
ผู้ยื่นคำขอรับเงินบำนาญภาคเหนือจะต้องจัดเตรียมไว้ให้ รายการเอกสารดังกล่าว, ยังไง:
- ใบสมัคร - กรอกร่วมกับพนักงาน PF
- หนังสือเดินทางที่ยืนยันตัวตน
- สมุดงานหรือเอกสารอื่นๆ สิ่งสำคัญที่ต้องทำความเข้าใจคือมีการนำเสนอเอกสารใด ๆ ที่ยืนยันการทำงานใน Far North หรือในดินแดนใกล้เคียง
นอกจากนี้ก็อาจจะจำเป็น แพ็คเกจเอกสารเพิ่มเติม(ตามคำร้องขอของพนักงาน PF) ซึ่งอาจประกอบด้วย:
- เอกสารยืนยันการมีอยู่ของผู้อยู่ในอุปการะ;
- เอกสารยืนยันการพำนักในภูมิภาคเฉพาะ - ออกที่สำนักงานหนังสือเดินทาง
- ใบรับรองค่าเฉลี่ย ค่าจ้างในช่วง 5-10 ปีที่ผ่านมา
ระยะเวลาการตรวจสอบคืออะไร?
นับตั้งแต่วินาทีที่ส่งเอกสารที่จำเป็น พนักงาน PF จะทำการตัดสินใจในการให้เงินบำนาญภาคเหนือ ภายใน 30 แรก วันตามปฏิทิน หลังจากนี้จะมีการออกเงินบำนาญรายเดือน
เงื่อนไขการเกษียณก่อนกำหนดสำหรับผู้ชายที่มีประสบการณ์ภาคเหนือ
ผู้ชายที่ทำงานมาระยะหนึ่งในเขตเหนือสุดหรือในดินแดนใกล้เคียง พวกเขามีสิทธิบน เกษียณก่อนเวลาในกรณีเช่น:
กฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซียอนุญาตให้มีการแต่งตั้งได้ บทบัญญัติเงินบำนาญด้วยอายุที่ลดลงตามสัดส่วนของประสบการณ์จริง ในการทำเช่นนี้ก็เพียงพอแล้วที่จะมีประสบการณ์การทำงาน 7.5 ปีในภูมิภาคฟาร์นอร์ธ
หากเกิดสถานการณ์ดังกล่าว จะมีการจ่ายเงินบำนาญโดยลดอายุเกษียณลงเหลือ 4 เดือนสำหรับการทำงานในแต่ละปีในสภาพอากาศที่ยากลำบาก ขั้นตอนการกำหนดสิทธิพิเศษนี้ใช้เฉพาะเมื่อมีการคำนวณระยะเวลาประกันภัยทั้งหมดโดยทั่วไป
อย่างที่คุณเห็น สำหรับผู้ชายประเภทพลเมืองในประเทศของเรา มีทางเลือกไม่กี่ทางในการเกษียณอายุก่อนกำหนด แต่ตัวเลือกดังกล่าวยังคงมีอยู่ ซึ่งเป็นข่าวดี
วิดีโอต่อไปนี้แสดงเบี้ยประกันภัยสำหรับการทำงานในภาคเหนือ:
การนำทางบทความ
นอกจาก, ผู้หญิงมีสิทธิที่จะเกษียณอายุ ตอนอายุ 50 ปีหากเป็นไปตามเงื่อนไขสามประการพร้อมกัน:
- ให้กำเนิดลูกสองคนขึ้นไป
- มีประสบการณ์การประกันภัยรวมอย่างน้อย 20 ปี
- ทำงานมาอย่างน้อย 12 ปีปฏิทินใน Far North หรืออย่างน้อย 17 ปีปฏิทินในพื้นที่ที่เทียบเท่ากัน
นอกจากนี้ ผู้ที่ทำงานมาอย่างน้อย 20 ปี (ผู้หญิง) และ 25 ปี (ผู้ชาย) เป็นคนเลี้ยงกวางเรนเดียร์ ชาวประมง หรือนักล่าเชิงพาณิชย์สามารถเกษียณอายุเร็วกว่านี้ (เมื่ออายุ 45 ปี) และ (เมื่ออายุ 50 ปี) ในกรณีนี้ เงื่อนไขบังคับคือถิ่นที่อยู่ถาวรในพื้นที่เหล่านี้
วัยเกษียณในภาคเหนือ
กฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดให้มีการชำระเงินประกันผู้สูงอายุ ด้วยการลดลง วัยเกษียณตามสัดส่วนประสบการณ์การทำงานที่มีอยู่ในภาคเหนือ ในแต่ละปีปฏิทิน อายุเกษียณจะลดลง เป็นเวลา 4 เดือน.
ดังนั้นผู้ที่ได้ทำงานแล้ว ในฟาร์นอร์ธจำนวนปีสามารถรับการชำระเงินเร็วกว่าอายุที่กำหนดโดยทั่วไปในรัสเซียไม่ว่าพวกเขาจะอาศัยอยู่ในพื้นที่เหล่านี้หรือไม่ก็ตาม:
| ประสบการณ์การประกันภัยใน Far North (ปี) | อายุในการให้เงินบำนาญวัยชรา | |
|---|---|---|
| ผู้หญิง | ผู้ชาย | |
| 7 โมงครึ่ง | 57 ปี 8 เดือน | 62 ปี 8 เดือน |
| 8 | 57 ปี 4 เดือน | 62 ปี 4 เดือน |
| 9 | อายุ 57 ปี | อายุ 62 ปี |
| 10 | 56 ปี 8 เดือน | 61 ปี 8 เดือน |
| 11 | 56 ปี 4 เดือน | 61 ปี 4 เดือน |
| 12 | '56 | อายุ 61 ปี |
| 13 | 55 ปี 8 เดือน | 60 ปี 8 เดือน |
| 14 | 55 ปี 4 เดือน | 60 ปี 4 เดือน |
| 15 ขึ้นไป | 55 ปี | 60 ปี |
สำหรับพลเมืองที่ดำเนินกิจกรรมด้านแรงงานในท้องถิ่นที่เท่าเทียมกับเขตที่กำหนด งานแต่ละปีปฏิทินจะถือเป็น 9 เดือนประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือ
เงินบำนาญสังคมวัยชราตอนต้น
หากพลเมืองเนื่องจากสถานการณ์ใด ๆ ไม่สามารถรับคะแนนบำนาญเพียงพอ ประสบการณ์การทำงานที่ต้องการ หรือไม่ได้ทำงานเลย เขาก็มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญประกัน ไม่มี.
อย่างไรก็ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดให้ประชากรประเภทนี้ เช่นเดียวกับประกันภัย ประกันจะถูกสร้างขึ้นเมื่อถึงช่วงอายุที่กำหนด อย่างไรก็ตาม เป็นที่น่าสังเกตว่าในบางกรณีอาจได้รับเงินบำนาญทางสังคมก่อนหน้านี้
ตามวรรค 4 ของส่วนที่ 1 ของศิลปะ มาตรา 11 ของกฎหมาย 166-FZ ลงวันที่ 15 ธันวาคม 2544 ผู้หญิงสามารถสมัครประกันสังคมในวัยชราได้เมื่ออายุ 50 ปี และผู้ชายที่อายุ 55 ปีได้ก็ต่อเมื่อเป็นตัวแทนเท่านั้น ชนกลุ่มน้อยทางภาคเหนือและอาศัยอยู่ในพื้นที่เหล่านี้อย่างถาวร
ตามคำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 1049 ลงวันที่ 1 ตุลาคม 2558 ถึง คนตัวเล็กทางตอนเหนือ ได้แก่ Aleuts, Itelmens, Nenets, Chukchi, Evenks เป็นต้น สำหรับพลเมืองคนอื่นๆ ที่ไม่ได้อยู่ในประเทศเหล่านี้ ผลประโยชน์ทางสังคมในวัยชราจะถูกสร้างขึ้นบนพื้นฐานที่เท่าเทียมกับคนอื่นๆ ในประเทศ - ที่อายุ 65 ปี (ผู้หญิง) และอายุ 70 ปี (ผู้ชาย)
ขนาดของเงินบำนาญสำหรับชาวเหนือ
สำหรับพลเมืองทุกคนในประเทศของเรา เงินบำนาญประกันจะคำนวณตามมาตรา 15 กฎหมายของรัฐบาลกลางเลขที่ 400-FZ. กำหนดโดยสูตรต่อไปนี้:
SP เซนต์ = IPK × SPK + FV,
- เอสพีเซนต์ - เงินบำนาญประกันภัยอายุเยอะ;
- ไอพีซี- ค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญส่วนบุคคล (จำนวนคะแนนบำนาญ)
- เอสพีเค- ราคาหนึ่งจุดในวันที่มีการรักษาความปลอดภัย
- เอฟวี- การชำระเงินคงที่
เงินบำนาญทางสังคมได้รับการจัดทำดัชนีแล้ว
เงินบำนาญทางตอนเหนือจะยังคงอยู่เมื่อย้ายไปยังภูมิภาคอื่นของรัสเซียหรือไม่?
ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย เมื่อย้ายไปยังสถานที่อยู่อาศัยใหม่ จำนวนเงินบำนาญภาคเหนือ ขึ้นอยู่กับการคำนวณใหม่. ยิ่งไปกว่านั้น ขึ้นอยู่กับว่าผู้รับบำนาญย้ายไปที่ไหน จำนวนเงินสามารถลดลงหรือเพิ่มขึ้นได้
- ขนาดอาจมีการแก้ไขซึ่งจะพิจารณาโดยคำนึงถึง ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาค.
- ค่าสัมประสิทธิ์นี้กำหนดขึ้นเฉพาะช่วงเวลาที่ผู้รับอาศัยอยู่ในภาคเหนือเท่านั้น
- นอกจากนี้ แต่ละภาคเหนือยังมีค่าสัมประสิทธิ์ของตนเอง ดังนั้น จำนวนเงินบำนาญเมื่อได้รับมอบหมายอาจแตกต่างกัน
หากผู้รับบำนาญย้ายไปยังภูมิภาคที่มีสภาพภูมิอากาศปกติ การจ่ายเงินบำนาญคงที่จะถูกคำนวณใหม่ โดยไม่คำนึงถึงสัมประสิทธิ์นี้ซึ่งจะส่งผลต่อขนาดของเงินบำนาญ - จะลดลง
ดังนั้นเมื่อย้ายไปยังภูมิภาคอื่นในประเทศของเรา เงินบำนาญภาคเหนือจะไม่ได้รับการเก็บรักษาไว้ เนื่องจากการชำระเงินคงที่จะจ่ายในจำนวนที่เพิ่มขึ้นเฉพาะในช่วงระยะเวลาที่ผู้รับบำนาญพำนักถาวรในพื้นที่เหล่านี้
ขั้นตอนการกำหนดและจ่ายเงินบำนาญใน Far North
สมัครนัดรับเงินบำนาญทั้งประกันและเพื่อ ประกันสังคมพลเมืองสามารถทำได้ทันทีหลังจากได้รับสิทธิ์ ในการดำเนินการนี้คุณต้องส่งใบสมัครที่เกี่ยวข้องไปยังหน่วยงานอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซียหรือศูนย์มัลติฟังก์ชั่น
กองทุนบำเหน็จบำนาญกำลังพิจารณาคำขอรับเงินบำนาญ ภายใน 10 วันทำการนับแต่วันรับเสด็จ หากมีการตัดสินใจในเชิงบวก การชำระเงินจะเริ่มตั้งแต่วันแรกของเดือนที่สมัคร บทบัญญัติเงินบำนาญทั้งประเภทหนึ่งและประเภทอื่นจะได้รับการชำระเงินเป็นรายเดือนและได้รับมอบหมาย อย่างไม่มีกำหนดโดยการสมัคร
หากพลเมืองได้รับ แต่ไม่ได้รับสิทธิ์ เขาจะได้รับเงินบำนาญชราภาพทางสังคมโดยอัตโนมัติ
ผู้รับหลักประกันมีสิทธิเลือกหนึ่งในสามที่มีอยู่ วิธีการจัดส่งเงิน:
- Russian Post (ไปที่บ้านของคุณหรือที่บ็อกซ์ออฟฟิศ);
- องค์กรจัดส่ง (ไปที่บ้านหรือที่บ็อกซ์ออฟฟิศ)
- ธนาคาร (ที่โต๊ะเงินสดหรือด้วยบัตร)
สาขาของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียสำหรับดินแดนคัมชัตกาได้เผยแพร่คำตอบสำหรับคำถามยอดนิยมที่ได้รับผ่าน "สายด่วน" ซึ่งจัดขึ้นเมื่อวันที่ 31 ตุลาคม 2556
โดยรวมแล้วกองทุนบำเหน็จบำนาญของดินแดน Kamchatka ได้รับการอุทธรณ์มากกว่า 200 ครั้ง
เงินบำนาญจะเพิ่มขึ้นเท่าใดในปี 2557?
ตามร่างงบประมาณของกองทุนบำเหน็จบำนาญประจำปี 2557-2559 มีการวางแผนการจัดทำดัชนี เงินบำนาญแรงงานที่ 8.1% ในกรณีที่มีการจัดทำดัชนี จำนวนเงินบำนาญแรงงานทั้งหมดอาจมีการเพิ่มขึ้น
ส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนจากเงินบำนาญจะเกิดขึ้นตั้งแต่เมื่อใด?
ส่วนที่สะสมของเงินบำนาญวัยชราจะเกิดขึ้นตั้งแต่วินาทีที่ผู้ประกันตนดำเนินกิจกรรมด้านแรงงาน นายจ้างจะได้รับเงินสนับสนุนส่วนหนึ่งจากเงินบำนาญวัยชราโดยจ่ายเงินสมทบประกันให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญของรัสเซียสำหรับพนักงานที่เกิดในปี 1967 และอายุน้อยกว่า หากงานนั้นเป็นงาน "เป็นทางการ" ก็จะรับประกันการก่อตัวของส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนของเงินบำนาญ นอกจากนี้ส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนของเงินบำนาญสามารถสร้างขึ้นได้โดยการจ่ายเงินสมทบประกันให้กับส่วนพิเศษของบัญชีส่วนตัวของคุณโดยอิสระ เอาเปรียบ ส่วนการออมเงินบำนาญจะเกิดขึ้นได้เมื่อสิทธิในการได้รับเงินบำนาญวัยชราเกิดขึ้น
ฉันทำงานที่ Kamchatka มา 4 ปีแล้วและดูแลหลานชายพิการของฉันต่อไปตั้งแต่เด็ก ระยะเวลาการดูแลจะนำมาพิจารณาในช่วงประกันหรือไม่?
ระยะเวลาในการดูแลหลานชายพิการตั้งแต่วัยเด็กจะนำมาพิจารณาในระยะเวลาประกันเฉพาะในกรณีที่จดทะเบียนการเป็นผู้ปกครองในนามผู้ดูแลคนพิการตั้งแต่เด็กเท่านั้น
ทำงานที่ Kamchatka มา 6 ปีไม่มีประสบการณ์อีกต่อไป คุณสามารถเกษียณอายุได้เมื่ออายุเท่าไร?
ตามมาตรา. 7 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ลงวันที่ 17 ธันวาคม 2544 ฉบับที่ 173-FZ สิทธิในการได้รับเงินบำนาญแรงงานที่มีประสบการณ์การประกันภัยอย่างน้อย 5 ปีเกิดขึ้นสำหรับผู้ชายเมื่ออายุครบ 60 ปี และสำหรับผู้หญิงเมื่ออายุครบ 55 ปีบริบูรณ์
ประสบการณ์ใน Kamchatka – 11 ปี หากคุณทำงานต่อไปอีก 4 ปี เงินบำนาญ "ภาคเหนือ" จะยังคงอยู่เมื่อคุณออกจาก Kamchatka หรือไม่?
หากเมื่อถึงเวลาออกจาก Kamchatka ประสบการณ์การประกันภัยอย่างน้อย 25 ปีสำหรับผู้ชายหรือประสบการณ์การประกันภัยอย่างน้อย 20 ปีสำหรับผู้หญิงได้ทำงานและในจำนวนนี้อย่างน้อย 15 ปีปฏิทินใน Far North จากนั้น " เงินบำนาญทางตอนเหนือบนแผ่นดินใหญ่จะยังคงอยู่ตามลำดับ ตามที่กำหนดไว้ในมาตรา มาตรา 14 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางเรื่อง "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย"
สามารถจ่ายเงินบำนาญแรงงานเล็กน้อยได้โดยไม่ต้องคำนึงถึง ค่าครองชีพลูกสมุน?
อาจจะ. สิ่งนี้ใช้กับผู้รับบำนาญที่ทำงาน
เงินบำนาญจะลดลงเท่าใดหากคุณออกจาก Kamchatka เพื่อพำนักถาวรไปยังภูมิภาคอื่นของรัสเซีย
สำหรับผู้รับเงินบำนาญวัยชราหรือเงินบำนาญแรงงานทุพพลภาพซึ่งทำงานในฟาร์นอร์ธมาอย่างน้อย 15 ปีปฏิทินและมีประวัติการประกันอย่างน้อย 25 และ 20 ปี (ชายและหญิง ตามลำดับ) ขนาด เงินบำนาญในกรณีเดินทางนอกเขตคัมชัตกาจะลดลง 361 รูเบิล ในกรณีที่ไม่มีเงื่อนไขข้างต้น ขนาดของเงินบำนาญแรงงานจะลดลง 2,166.19 รูเบิล
ที่ผู้รับ เงินบำนาญทางสังคมในวัยชรา ในกรณีที่ออกจาก Kamchatka จำนวนเงินบำนาญจะลดลง 2,215.41 รูเบิล เนื่องจาก ในการออกจากภูมิภาค Far North ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาค 1.6 จะถูกลบออกจากเงินบำนาญทางสังคม
เงินบำนาญวัยชราเพิ่มขึ้นเท่าใดสำหรับสมาชิกในครอบครัวที่ต้องพึ่งพิง?
ขนาดของเงินบำนาญวัยชราเพิ่มขึ้น 1,925.52 รูเบิล ขนาดพื้นฐานคงที่ของเงินบำนาญแรงงานที่มีผู้อยู่ในอุปการะหนึ่งคนคือ 7,702.02 รูเบิล โดยมีผู้อยู่ในอุปการะสองคน - 9,627.50 รูเบิล โดยมีผู้อยู่ในอุปการะสามคนขึ้นไป - 11,553.01 รูเบิล
จำเป็นต้องมีประสบการณ์การทำงานต่อเนื่องเพื่อรับเงินบำนาญหลังเกษียณหรือไม่?
ระยะเวลาประกันสำหรับการกำหนดเงินบำนาญแรงงานจะคำนึงถึงระยะเวลาการทำงานทั้งหมดโดยมีเงื่อนไขว่าในช่วงเวลาเหล่านี้จะมีการจ่ายเงินสมทบประกันให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียโดยไม่คำนึงถึงการหยุดชะงักในการทำงาน การจ่ายเงินสมทบประกันสังคมของรัฐเทียบเท่ากับการจ่ายเงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญ
เหตุใดค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาค 1.8 จึงไม่ใช้กับเงินบำนาญใน Kamchatka
สำหรับผู้ที่อาศัยอยู่ในภูมิภาค Far North และพื้นที่ที่เทียบเท่า จำนวนเงินประกันขั้นพื้นฐานคงที่ของเงินบำนาญแรงงานสำหรับวัยชรา ความทุพพลภาพ และการสูญเสียคนหาเลี้ยงครอบครัวจะจ่ายโดยใช้ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคกับค่าจ้างของคนงานและลูกจ้างใน อุตสาหกรรมที่ไม่ใช่การผลิตที่จัดตั้งขึ้นโดยรัฐบาล สหพันธรัฐรัสเซียในลักษณะรวมศูนย์ ในดินแดน Kamchatka จะใช้ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคที่ 1.6 ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน 2013 จำนวนฐานคงที่ของส่วนประกันคือ 5,776.50 รูเบิล (3,610.31 รูเบิล x 1.6)
เงินสดสำหรับ ส่วนการออมเงินบำนาญถูกโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ "Blagosostoyanie" เป็นไปได้ไหมที่จะสมัครชำระเงินก้อนโดยใช้กองทุน? เงินออมบำนาญให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญเนื่องจากกองทุนบำเหน็จบำนาญของรัสเซียจ่ายบำนาญหรือไม่
สำหรับการจ่ายเงินจากการออมบำนาญคุณควรติดต่อ NPF "Blagosostoyaniye"
หากพลเมืองเกิดในปี 2510 เหตุใดเขาจึงไม่มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนสนับสนุน?
กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 360-FZ ลงวันที่ 30 พฤศจิกายน 2554 กำหนดไว้โดยตรงว่านายจ้างต้องจัดหาเงินทุนส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญวัยชราสำหรับพลเมืองที่เกิดในปี 2510 หรืออายุน้อยกว่าเท่านั้น สำหรับคนงานที่เกิดในปี พ.ศ. 2510 นายจ้างจะจ่ายเงินสมทบประกันทั้งหมดในส่วนของเงินบำนาญแรงงาน (ร้อยละ 22)
ฉันจะสมัครขอรับเงินบำนาญได้เมื่อใดหากได้รับสัญชาติรัสเซียในเดือนธันวาคม ก่อนหน้านี้ฉันได้รับเงินบำนาญในอุซเบกิสถาน
สิทธิ์ในการยื่นขอกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย ณ สถานที่อยู่อาศัยจะเกิดขึ้นหลังจากได้รับหนังสือเดินทางของพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียเท่านั้น
ก่อนถึงวัยเกษียณสามารถสมัครรับเงินบำนาญได้นานแค่ไหน?
ตามข้อ 17 ของระเบียบบริหารที่ได้รับอนุมัติตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขและการพัฒนาสังคมลงวันที่ 12 ธันวาคม 2554 ฉบับที่ 1521n คำขอรับเงินบำนาญและ เอกสารที่จำเป็นสามารถดำเนินการได้หนึ่งเดือนก่อนถึงวัยเกษียณ ในเวลาเดียวกันพลเมืองมีสิทธิ์ติดต่อกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซียพร้อมเอกสารสำหรับการทำงานเร็วพร้อมเอกสารของเขา 4-6 เดือนก่อนถึงวัยเกษียณ
อะไรเป็นตัวกำหนดขนาดของเงินบำนาญวัยชราในปัจจุบัน?
ขนาดโดยประมาณของเงินบำนาญแรงงานถูกกำหนดตามบรรทัดฐานของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ขนาดของเงินบำนาญโดยตรงขึ้นอยู่กับระยะเวลาของประสบการณ์การทำงานทั้งหมดก่อนวันที่ 01/01/2545 อัตราส่วนของรายได้เฉลี่ยต่อเดือนของผู้รับบำนาญต่อค่าจ้างเฉลี่ยต่อเดือนในประเทศในช่วงเวลาเดียวกันและจำนวนสะสม เงินสมทบประกันเพื่อเป็นเงินทุนประกันในส่วนของเงินบำนาญแรงงานที่นายจ้างจ่ายให้กับลูกจ้างของเขาสำหรับระยะเวลาการทำงานหลังวันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2545 นอกจากนี้ สามารถเพิ่มเงินบำนาญได้โดยการสร้างส่วนที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญหรือการจ่ายเงินบำนาญเร่งด่วน (หากมีเงินสมทบประกันในส่วนพิเศษของบัญชีส่วนตัวส่วนบุคคลของผู้ประกันตน) และเงินบำนาญก็เพิ่มขึ้นเช่นกันเนื่องจาก การจัดทำดัชนี
ถ้าถึงเวลาที่คุณสมัครรับเงินบำนาญองค์กรก็เลิกกิจการแล้ว คุณควรไปยืนยันระยะเวลาการทำงานที่ไหน?
ในสถานการณ์เช่นนี้ คุณควรติดต่อหน่วยงานของรัฐ (เทศบาล) สถาบันเอกสารสำคัญ และผู้สืบทอดทางกฎหมายขององค์กรที่เลิกกิจการ ขึ้นอยู่กับองค์กรที่คุณทำงานด้วย
สำหรับข้อมูล ที่อยู่ของเอกสารสำคัญของเมือง Petropavlovsk: 683017 Petropavlovsk-Kamchatsky, st. โอเกียนสกายา, 71.
ระยะเวลาการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรรวมอยู่ในระยะเวลาการให้บริการ "ภาคเหนือ" หรือไม่?
จะพิจารณาว่าผู้หญิงลาเพื่อดูแลเด็กก่อนวันที่ 10.06.1992 ก่อนอายุ 3 ปีหรือไม่
คำถามที่ 17: ระยะเวลาการว่างงานรวมอยู่ในระยะเวลาการทำงาน "ภาคเหนือ" หรือไม่?
ไม่ได้ ระยะเวลาการว่างงานจะพิจารณาเฉพาะระยะเวลาประกันเท่านั้น ทั้งนี้ ขึ้นอยู่กับการจ่ายผลประโยชน์การว่างงานตามระยะเวลาที่กำหนด
คาดว่าอายุเกษียณจะเพิ่มขึ้นหรือไม่?
ร่างกฎหมายบำนาญของรัฐบาลกลางฉบับใหม่ไม่มีบทบัญญัติดังกล่าว อายุเกษียณจะไม่เพิ่มขึ้น กฎหมายกำหนดอายุที่กำหนดไว้โดยทั่วไปในการมอบหมายเงินบำนาญวัยชรา: 60 ปีสำหรับผู้ชาย 55 ปีสำหรับผู้หญิง (ใน Kamchatka 55 ปีสำหรับผู้ชายและ 50 ปีสำหรับผู้หญิง)
ข่าวล่าสุดจากดินแดน Kamchatka ในหัวข้อ:
เงินบำนาญในรัสเซียและคัมชัตกา
ในวันที่ 30-31 พฤษภาคม Ulan-Ude จะเป็นเจ้าภาพการประชุม Forum of Active Citizens “Community” ซึ่งจัดโดยหอการค้าสาธารณะแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย
05.15.2019 VestiPk.Ru 
ฝ่ายบริหารของ Petropavlovsk-Kamchatsky กำลังดำเนินการสำรวจชาวเมืองในหัวข้อการจัดการขนส่งผู้โดยสาร
21/03/2019 ไอเอ คำ 24
20.03.2019 กระทรวงการพัฒนาสังคมและแรงงาน
สำนักงานอัยการเขต Milkovsky ของเขต Kamchatka ดำเนินการสอบสวนคำอุทธรณ์ของผู้อยู่อาศัยในหมู่บ้าน Atlasovo เกี่ยวกับการไม่ได้รับผลประโยชน์การว่างงาน05.03.2019 อัยการเขตคัมชัตกา ตั้งแต่วันที่ 27 กุมภาพันธ์ถึง 27 เมษายน 2019 การสำรวจนายจ้างกำลังดำเนินการในเขตคัมชัตกา
26.02.2019 สำนักงานจัดหางาน
ดินแดนของ Far North รวม 20% ของพื้นที่รัสเซีย อีก 10% เป็นดินแดนที่เท่าเทียมกัน ตั้งอยู่ใกล้กับอาร์กติกเซอร์เคิล การทำงานในพื้นที่นี้เป็นเรื่องยากเป็นพิเศษเนื่องจากสภาพอากาศที่รุนแรง ประสบการณ์ภาคเหนือคือจำนวนปีที่ทำงานโดยบุคคลในฟาร์นอร์ธและดินแดนที่เทียบเท่า
ประสบการณ์ภาคเหนือให้อะไร?
ประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือทำให้ผู้คนได้รับผลประโยชน์บางอย่างเมื่อเทียบกับประสบการณ์การทำงานปกติ สิ่งสำคัญคือเงินบำนาญภาคเหนือที่เพิ่มขึ้นสำหรับชายและหญิงที่มีประสบการณ์การทำงานตามกฎหมาย และสิทธิในการเกษียณอายุก่อนกำหนด
ขนาดของเงินบำนาญสำหรับคนงานในภาคเหนือเพิ่มขึ้นเนื่องจากการใช้ค่าสัมประสิทธิ์ที่เพิ่มขึ้นสำหรับภาคเหนือ ค่าสัมประสิทธิ์จะถูกตั้งค่าแยกกันสำหรับแต่ละภูมิภาค ที่ใหญ่ที่สุด (2) ใช้สำหรับคนงานใน Chukotka, ภูมิภาค Sakhalin, Kamchatka และส่วนหนึ่งของ Yakutia
คาเรเลียใช้ค่าสัมประสิทธิ์ทางเหนือที่เล็กที่สุด (1.15)
สำหรับประสบการณ์การทำงานที่จำเป็นในภาคเหนือนั้นได้กำหนดไว้ในมาตรา 33 ของกฎหมายว่าด้วยเงินบำนาญประกันภัย (หมายเลข 400-FZ ลงวันที่ 28 ธันวาคม 2556):
- ในภูมิภาค Far North คุณต้องทำงานเป็นเวลา 15 ปี
- ในพื้นที่เทียบเท่า - 20 ปี
ประสบการณ์ทางเหนือเช่นนี้จำเป็นสำหรับการเกษียณอายุก่อนกำหนดทั้งชายและหญิง ผู้ชายสามารถเป็นผู้รับบำนาญได้เมื่ออายุ 55 ปี และผู้หญิงเมื่ออายุ 50 ปี และต้องมีระยะเวลาประกันรวม 25 และ 20 ปี ตามลำดับ
สิทธิประโยชน์เพิ่มเติมสำหรับชาวเหนือ
นอกเหนือจากสิทธิประโยชน์ข้างต้นแล้ว ประสบการณ์ทางเหนือยังช่วยให้พนักงานได้รับ:
- สิทธิได้รับตำแหน่ง “ทหารผ่านศึกแรงงาน” ก่อนวัยที่กฎหมายบัญญัติไว้เพื่อส่วนรวม
- สิทธิในการรับเงินอุดหนุนที่อยู่อาศัย: ใช้กับคนงานที่มาภาคเหนือก่อนปี 2535 และต้องการการปรับปรุงสภาพที่อยู่อาศัยเท่านั้น
- ผู้หญิงที่มีลูกตั้งแต่ 2 คนขึ้นไปที่ทำงานในพื้นที่ภาคเหนือมา 15 ปี จะได้รับสิทธิเกษียณก่อนกำหนด 5 ปี
บางองค์กรจัดให้มีสวัสดิการเพิ่มเติมแก่พนักงานเมื่อเกษียณอายุ ทั้งนี้กำลังดำเนินการเพื่อดึงดูดแรงงานที่มีคุณสมบัติเหมาะสมเข้าสู่สถานประกอบการในภาคเหนือซึ่งปัญหาด้านบุคลากรนั้นรุนแรง
วิธีการคำนวณประสบการณ์ภาคเหนือ
ข้อเท็จจริงบางประการ
หากบุคคลทำงานเป็นกะ ระยะเวลาการทำงานไม่เพียงแต่รวมถึงระยะเวลาการทำงานเท่านั้น แต่ยังรวมถึงเวลาที่ใช้ในการไปทำงานด้วย รวมถึงการพักร้อนระหว่างกะด้วย
ผู้อาวุโสภาคเหนือคำนวณตามกฎสำหรับผู้อาวุโสสามัญโดยมีข้อยกเว้นบางประการ นั่นคือสรุประยะเวลาการทำงานทั้งหมดในภูมิภาคของ Far North และภูมิภาคที่เทียบเท่ากัน
ประสบการณ์ภาคเหนือไม่รวม:
- เวลาที่ใช้ในการลงทะเบียนที่ศูนย์แลกเปลี่ยนแรงงานและรับเงินทดแทนการว่างงาน
- ลาคลอดบุตรเพื่อดูแลลูกจนอายุครบ 3 ปี ไม่เหมือน ประสบการณ์ทั้งหมดแม้แต่การลาหนึ่งปีครึ่งก็ไม่นับรวมกับการลาทางภาคเหนือ โดยจะรวมเฉพาะเวลาลาก่อนและหลังคลอดเท่านั้น
- งานพาร์ทไทม์. แม้ว่าจะมีการบันทึกหมายเหตุเกี่ยวกับกิจกรรมดังกล่าวไว้ในสมุดงาน แต่ก็เป็นไปได้ที่จะนำมาพิจารณาในประสบการณ์การทำงานภาคเหนือเฉพาะในกรณีที่พลเมืองทำงานให้กับองค์กรทางภาคเหนือหลายแห่งและโดยรวมเวลาทำงานของเขาจะให้ อัตราเต็มเวลา
- การฝึกอบรมและช่วงเวลาอื่น ๆ ที่ไม่รวมอยู่ในระยะเวลาการให้บริการทั้งหมด
เมื่อย้ายงานจากภาคเหนือหนึ่งไปยังอีกพื้นที่หนึ่ง ระยะเวลาการทำงานพิเศษจะดำเนินต่อไป แต่ค่าสัมประสิทธิ์ในการคำนวณจำนวนเงินบำนาญจะเปลี่ยนไปตามนั้น
ตารางนี้อธิบายว่าใครมีสิทธิได้รับเงินบำนาญผู้สูงอายุก่อนกำหนด
การย้ายไปยังพื้นที่ที่มีสภาพอากาศปกติจะหยุดความก้าวหน้าของประสบการณ์การทำงานทางภาคเหนือ แต่ประสบการณ์การทำงานที่สั่งสมมาใน Far North จะถูกนำมาพิจารณาเมื่อมอบหมายเงินบำนาญ
ประสบการณ์ภาคเหนือที่น้อยกว่า 15 ปีนำมาพิจารณาอย่างไร
หากหลังจากคำนวณประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือแล้วปรากฎว่ายังไม่ได้รับการพัฒนาอย่างเต็มที่ ผลประโยชน์บางประการสำหรับพนักงานยังคงอยู่
หากประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือน้อยกว่า 15 ปี แต่มากกว่า 7.5 ปี ประสบการณ์การทำงานภาคเหนือในแต่ละปีจะอนุญาตให้บุคคลเกษียณอายุเร็วกว่าปกติได้ 4 เดือน
ดูวิดีโอเกี่ยวกับโบนัสสำหรับการทำงานใน Far North
วิธีการสมัครฝึกงานภาคเหนือ
ในการมอบหมายเงินบำนาญโดยคำนึงถึงผลประโยชน์ที่มอบให้กับพนักงานที่มีประสบการณ์ในภาคเหนือจำเป็นต้องส่งใบสมัครไปยังหน่วยงานอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญ สามารถยื่นคำขอรับเงินบำนาญได้ไม่ช้ากว่าหนึ่งเดือนก่อนอายุที่จะได้รับเงินบำนาญ
ต้องแนบเอกสารดังต่อไปนี้มากับใบสมัคร:
- หนังสือเดินทาง (พนักงานกองทุนบำเหน็จบำนาญตรวจสอบการลงทะเบียนและอายุของผู้สมัคร)
- สมุดงาน (บันทึกการทำงานต้องมีข้อบ่งชี้ที่ตั้งขององค์กรในภาคเหนือ)
- ใบรับรองที่ยืนยันประสบการณ์ภาคเหนือ
หากบุคคลอาศัยอยู่ในพื้นที่ห่างไกล เขาก็สามารถส่งเอกสารที่จำเป็นทางอิเล็กทรอนิกส์ได้
ในบางกรณี คุณอาจต้อง:
- ใบรับรองการปรากฏตัวของผู้อยู่ในความอุปการะ;
- ใบรับรองจากแผนกการเคหะยืนยันการลงทะเบียน ณ สถานที่อยู่อาศัย
- เอกสารยืนยันการเปลี่ยนชื่อนามสกุล ชื่อจริง หรือนามสกุล
กองทุนบำเหน็จบำนาญมีเวลา 1 เดือนในการพิจารณาคำขอ ผู้เชี่ยวชาญจะแจ้งให้ผู้สมัครทราบเป็นลายลักษณ์อักษรถึงการตัดสินใจ
หากคุณมีคำถามเขียนในความคิดเห็น
ประเด็นแรกที่น่าตื่นเต้นคือเงินบำนาญสำหรับชาวเหนือในปี 2558 และ การเปลี่ยนแปลงที่จะส่งผลกระทบต่อเงินบำนาญภาคเหนือตั้งแต่ปี 2558. เราขอเตือนคุณว่าตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2558 เงินบำนาญแรงงานวัยชราจะถูกเปลี่ยนเป็นเงินบำนาญประกันวัยชรา และจำนวนเงินพื้นฐานคงที่จะถูกแปลงเป็นการจ่ายเงินคงที่ให้กับเงินบำนาญประกัน ในเวลาเดียวกันขั้นตอนในการกำหนดเงินบำนาญประกันก่อนกำหนดและการเพิ่มการชำระเงินคงที่สำหรับชาวเหนือจะไม่เปลี่ยนแปลง เงื่อนไขและตัวอย่างทั้งหมดที่แสดงด้านล่างยังใช้กับจำนวนเงินบำนาญพื้นฐานคงที่ซึ่งใช้ได้ก่อนวันที่ 1 มกราคม 2015 และหลังวันที่ 1 มกราคม 2015
ประสบการณ์บำนาญภาคเหนือและวัยเกษียณ
ผู้หญิง - เมื่ออายุ 50 ปี
Far North - ประสบการณ์ 15 ปีปฏิทินหรือสาขาที่เทียบเท่า - ประสบการณ์ 20 ปีปฏิทิน ประสบการณ์ประกันภัย – 20 ปี
ผู้หญิง - เมื่ออายุ 50 ปี
เด็กสองคนขึ้นไป Far North - ประสบการณ์ 12 ปีปฏิทิน หรือสาขาที่เทียบเท่า - ประสบการณ์ 17 ปีปฏิทิน ประสบการณ์ประกันภัย – 20 ปี
ชาย - อายุ 55 ปี
Far North - ประสบการณ์ 15 ปีปฏิทินหรือสาขาที่เทียบเท่า - ประสบการณ์ 20 ปีปฏิทิน ประสบการณ์ประกันภัย – 25 ปี
ผู้ชาย - อายุ 50 ปี ผู้หญิง - อายุ 45 ปี
ถิ่นที่อยู่ถาวรใน Far North และพื้นที่เทียบเท่า ทำงานเป็นเวลาอย่างน้อย 25 และ 20 ปีตามลำดับในฐานะคนเลี้ยงกวางเรนเดียร์ ชาวประมง และนักล่าเชิงพาณิชย์
การทำงาน 9 เดือนในภาคเหนือ = 1 ปีปฏิทินของการทำงานในพื้นที่เทียบเท่ากับภูมิภาคทางเหนือสุด
กฎหมายกำหนดให้มีความเป็นไปได้ในการมอบหมายเงินบำนาญโดยการลดอายุเกษียณตามสัดส่วนของอายุราชการ ซึ่งต้องใช้เวลาทำงานอย่างน้อย 7 ปี 6 เดือนใน Far North (รายละเอียดเพิ่มเติมในตารางด้านบน) ในกรณีนี้ เงินบำนาญประกันจะถูกกำหนดให้ลดอายุเกษียณลง (60 ปีสำหรับผู้ชาย และ 55 ปีสำหรับผู้หญิง) ภายในสี่เดือนสำหรับแต่ละปีปฏิทินเต็มของการทำงานในพื้นที่เหล่านี้ พลเมืองที่ทำงานมาแล้วอย่างน้อย 15 ปีปฏิทินในภูมิภาค Far North หรืออย่างน้อย 20 ปีปฏิทินในพื้นที่ที่เทียบเท่า และมีระยะเวลาประกันและระยะเวลาการทำงานในประเภทงานที่เกี่ยวข้องซึ่งจำเป็นสำหรับการมอบหมายงานก่อนกำหนดของพนักงานเก่า เงินบำนาญประกันอายุ ซึ่งเป็นอายุที่กำหนดสำหรับการได้รับเงินบำนาญก่อนกำหนดจะลดลง 5 ปี และเราจะจัดเตรียมตารางอีกอันเพื่อให้ชัดเจนยิ่งขึ้น
|
ประสบการณ์การทำงานในภาคเหนือ |
อายุที่สิทธิได้รับเงินบำนาญประกันเกิดขึ้น |
|
7 ปี 6 เดือน |
ผู้ชาย - 57 ปี 8 เดือน ผู้หญิง - 52 ปี 8 เดือน |
|
ผู้ชาย - 57 ปี 4 เดือน. ผู้หญิง - 52 ปี 4 เดือน |
|
|
ผู้ชาย - อายุ 57 ปี ผู้หญิง - อายุ 52 ปี |
|
|
ผู้ชาย - 56 ปี 8 เดือน ผู้หญิง - 51 ปี 8 เดือน. |
|
|
ผู้ชาย - 56 ปี 4 เดือน. ผู้หญิง - 51 ปี 4 เดือน. |
|
|
ผู้ชาย - อายุ 56 ปี ผู้หญิง - อายุ 51 ปี |
|
|
ผู้ชาย - 55 ปี 8 เดือน. ผู้หญิง - 50 ปี 8 เดือน |
|
|
ผู้ชาย - 55 ปี 4 เดือน. ผู้หญิง - 50 ปี 4 เดือน |
|
|
15 ปีขึ้นไป |
ผู้ชาย - อายุ 55 ปี ผู้หญิง - อายุ 50 ปี |
และขออธิบายปัญหานี้อีกหน่อย ระยะเวลาของประสบการณ์การทำงานที่ต้องการในภูมิภาค Far North และพื้นที่ที่เทียบเท่านั้นขึ้นอยู่กับความรุนแรงของสภาพธรรมชาติและสภาพภูมิอากาศที่ดำเนินงานดังกล่าว (ภูมิภาคของ Far North นั้นรุนแรงกว่าเมื่อเปรียบเทียบกับพื้นที่ที่เทียบเท่า) กฎหมายจึงกำหนดหลักเกณฑ์ในการสรุประยะเวลาการทำงานในพื้นที่ภาคเหนือและท้องถิ่นต่างๆ เงินบำนาญในกรณีดังกล่าวได้รับการจัดตั้งขึ้นเป็นเวลา 15 ปีปฏิทินของการทำงานใน Far North
ตัวอย่าง
Sergey Ivanovich ทำงานเป็นเวลา 8 ปีใน Arkhangelsk (พื้นที่เท่ากับภูมิภาคของ Far North) และ 10 ปีใน Murmansk (ภูมิภาคของ Far North) เราโอนงานในพื้นที่ใกล้เคียงไปทำงานใน Far North: 8 ปี x 9 เดือน = 72 เดือน / 12 = 6 ปี. เรามาเพิ่มประสบการณ์การทำงานที่มีอยู่ใน Far North เป็นเวลา 6 ปี (10 ปี) เราได้รับการทำงาน 16 ปีใน Far North ซึ่งให้สิทธิ์ในการได้รับเงินบำนาญประกันผู้สูงอายุก่อนกำหนดเมื่ออายุ 55 ปี
ตัวอย่าง
Ivan Petrovich ทำงานเป็นเวลา 22 ปีใน Arkhangelsk (พื้นที่เท่ากับภูมิภาคของ Far North) และ 12 ปี 6 เดือนในมอสโกตามรายการหมายเลข 2 นั่นคือ เขามีสิทธิ์เกษียณอายุก่อนกำหนดในสองบริเวณ เขาสามารถรับเงินบำนาญได้เมื่ออายุ 50 ปี โดยลดอายุเกษียณลง 5 ปีตามบัญชีหมายเลข 2 และอีก 5 ปีสำหรับประสบการณ์การทำงานในพื้นที่ที่เท่าเทียมกับภูมิภาคของ Far North
ค่าชดเชยสำหรับผู้รับบำนาญในภาคเหนือสำหรับค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปและกลับจากสถานที่ท่องเที่ยวของตน
ผู้รับบำนาญที่ไม่ทำงานซึ่งเป็นผู้รับเงินบำนาญสำหรับวัยชราและทุพพลภาพ และผู้ที่อาศัยอยู่ใน Far North และพื้นที่ที่เทียบเท่า มีสิทธิได้รับค่าชดเชยค่าเดินทางไปและกลับจากสถานที่พักผ่อนของตนทุกๆ สองปี สำหรับการชดเชยผู้รับบำนาญสามารถสมัครเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญรัสเซีย ณ สถานที่อยู่อาศัยโดยกรอกใบสมัครตามแบบฟอร์มที่กำหนดซึ่งระบุสถานที่พักผ่อน ในกรณีนี้สถานที่พักผ่อนจะต้องตั้งอยู่ในดินแดนรัสเซีย
ประเภทค่าตอบแทน:
- การจัดหาเอกสารการเดินทางเพื่อให้มั่นใจว่าผู้รับบำนาญเดินทางไปยังสถานที่พักผ่อนและกลับมา
- การคืนเงินค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงโดยลูกสมุนเพื่อชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปยังสถานที่พักผ่อนและการเดินทางกลับ
- พื้นที่ที่สถานประกอบการและสถานที่ก่อสร้างของอุตสาหกรรมเหมืองเพชรตั้งอยู่ ณ แหล่งเงินฝาก Aikhal และ Udachnaya เหมืองรองและเหมือง Kular
- เขต Nizhnekolymsky
- หมู่บ้าน Ust-Kuiga เขต Ust-Yansky
- เขตเซเวโร-คุริลสกี้
- เขตคูริลสกี้
- ภูมิภาคคูริลใต้ (หมู่เกาะคูริล)
- ภูมิภาคอลูเชียน (หมู่เกาะผู้บัญชาการ)
- Norilsk และพื้นที่ที่มีประชากรอยู่ภายใต้การบริหาร
- มูร์มันสค์ - 140
- เขตเลนส์สกี (ทางเหนือของละติจูด 61° เหนือ)
- เมือง Mirny และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- หมู่บ้าน หมอก
- Vorkuta และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- อำเภออาบยี
- เขตอัลไลคอฟสกี้
- เขตอนาบาร์สกี้
- อำเภอบูลุนสกี้
- เขต Verkhnevilyuysky
- เขต Verkhnekolymsky
- เขตเวอร์โคยันสค์
- เขตวิลิยสกี้
- เขต Zhigansky
- อ.กบใหญ่
- เขต Nyurbinsky (เดิมชื่อ Leninsky)
- เขตเมียร์นินสกี้
- อำเภอมอมสกี้
- อำเภอโอมยาคอนสกี้
- อำเภอโอเลเนคสกี้
- เขต Srednekolymsky
- เขตซันตาร์สกี
- เขตทอมปอนสกี้
- เขต Ust-Yansky (ยกเว้นหมู่บ้าน Ust-Kuiga)
- เขต Eveno-Bytantaisky
- Taimyr (Dolgano-Nenets) เขตปกครองตนเองอิสระ (ดินแดนทั้งหมดของเขตปกครองตนเองอิสระ)
- เขตปกครองตนเอง Evenki (ทางเหนือของแม่น้ำ Tunguska ตอนล่าง)
- เขต Turukhansky (ทางเหนือของแม่น้ำ Tunguska ตอนล่างและแม่น้ำ Turukhan)
- พื้นที่ที่ตั้งอยู่ทางเหนือของ Arctic Circle (ยกเว้น Norilsk และการตั้งถิ่นฐานที่อยู่ภายใต้การบริหาร)
- Igarka และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- ภูมิภาคโอคอตสค์
- อำเภอน็อกลิกิ
- อำเภอโอข่า
- โอข่า
- เมืองอินตาและการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- หมู่บ้าน กังกาลาสซี
- เขตมองกุน-ไทกินสกี้
- เขตท็อดซินสกี้
- เขต Kyzyl (ดินแดนของการปกครองชนบท Shynaan)
- เขตอูวัตสกี้
- เขตอเล็กซานโดรฟสกี้
- เขต Verkhneketsky
- อำเภอการะกาโสก
- อำเภอโคลปาเชโว
- เขตพาราเบลสกี้
- เขตเชนสกี้
- เคโดรวี
- โกลปาเชโว
- สเตรเชวอย
- เขต Kosh-Agachsky
- เขตอูลาแกนสกี้
- เขตเบโลมอร์สกี้
- อำเภอคาเลวาลสกี้
- อำเภอเคมสกี้
- อำเภอลูกี
- เมืองแกมและการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การปกครอง
- คอสโตมุกชา
- เขต Kavalerovsky (หมู่บ้านเหมือง Taezhny และ Ternisty)
- เขตอายาโนะ-ไมสกี
- อำเภอวานินสกี้
- เขต Verkhnebureinsky (ทางเหนือของละติจูด 51° เหนือ)
- อำเภอที่ตั้งชื่อตาม ป. โอซิเพนโก
- เขตนิโคเลฟสกี้
- เขต Sovetsko-Gavansky
- เขต Solnechny (การบริหารชนบท Amgunskaya และ Dukinskaya)
- เขต Tuguro-Chumikansky
- เขตอุลชสกี้
- นิโคเลฟสค์-ออน-อามูร์
- Sovetskaya Gavan และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- เขตเลชูคอนสกี้
- อำเภอเมเซนสกี้
- เขตปิเนจสกี้
- เขต Solovetsky (หมู่เกาะ Solovetsky)
- เมือง Severodvinsk และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- อำเภอเบานตอฟสกี้
- อำเภอมุ้ยสกี้
- เขตเซเวโร-ไบคาลสกี้
- Severobaykalsk และพื้นที่ที่มีประชากรอยู่ภายใต้การบริหาร
- เขตเมดเวซเยกอร์สกี้
- เขต Muezersky
- เขตปูโดซกี้
- อำเภอเซเกจา
- เมือง Segezha และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- อำเภออิเซมสกี้
- อ.เพชรบุรี
- เขต Troitsko-Pechorsky
- เขต Ust-Tsilemsky
- อำเภออูโดระ
- เมือง Vuktyl และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- Sosnogorsk และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- เมือง Ukhta และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- เมือง Usinsk และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- Pechora และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- เขตปกครองตนเอง Evenki (ทางใต้ของแม่น้ำ Tunguska ตอนล่าง)
- เขตโบกุชานสกี้
- เขตเยนิเซ
- เขตเคเซมสกี้
- อำเภอโมตีกินสกี้
- เขตเซเวโร-เยนิเซอิสกี
- เขต Turukhansky (ทางใต้ของแม่น้ำ Tunguska ตอนล่างและแม่น้ำ Turukhan)
- เยนิซิสก์
- Lesosibirsk และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- อำเภอเซย่า
- เขตเซเลมซินสกี้
- เขต Tyndinsky (ยกเว้นสภาหมู่บ้าน Murtygitsky)
- เมือง Zeya และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- เมือง Tynda และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- อำเภอโพธิโป
- อำเภอบราตสกี้
- เขตคาซาชินสโก-เลนส์สกี้
- อำเภอกาตังสกี้
- เขตคิเรนสกี้
- เขตมามสโก-ชุยสกี้
- เขตนิจนีลิมสกี้
- เขตอุสต์-อิลิมสกี้
- เขตอุซต์-คุตสกี้
- Bratsk และการตั้งถิ่นฐานอยู่ภายใต้การบริหาร
- โบไดโบ
- อุสต์-อิลิมสค์
- อุส-กุด
- อำเภอคาลาร์สกี้
- เขต Tungiro-Olekminsky
- เขตตุงโกเชนสกี้
- เขตบักชาร์สกี้
- อำเภอคริโวเชอินสกี้
- เขตโมลชานอฟสกี้
- อำเภอเตกุลเดต
- อำเภอบาร์กูซินสกี้
- อำเภอกุรุมกันสกี้
- เขตโอกินสกี้
- เขต Kavalerovsky (ยกเว้นหมู่บ้านของเหมือง Taezhny และ Ternisty)
- เขต Krasnoarmeysky (เมือง Vostok และ Boguslavetskaya, Vostretsovskaya, Dalnekutskaya, Izmailikhinskaya, Melnichnaya, Roshchinskaya, การบริหารชนบท Taezhnenskaya)
- เขตโอลกินสกี้
- เขตเทอร์เนย์สกี้
- เมือง Dalnegorsk และการตั้งถิ่นฐานที่ก่อนหน้านี้เคยอยู่ภายใต้การบริหาร (เดิมคือเขต Dalnegorsk)
- เขต Amursky (เมือง Elban และการตั้งถิ่นฐานที่อยู่ภายใต้การบริหาร, Achanskaya, Voznesenskaya, Dzhuenskaya, Omminskaya, การบริหารชนบท Padalinskaya)
- เขต Verkhnebureinsky (ทางใต้ของละติจูด 51° เหนือ)
- เขตคมโสโมลสกี้
- เขต Solnechny (ยกเว้นฝ่ายบริหารชนบทของ Amgun และ Dukinsky)
- อามูร์สค์
- คมโสโมลสค์-ออน-อามูร์
- เขตเกนสกี
- เขตโคซินสกี้
- เขตโคเชฟสกี้
เงินบำนาญภาคเหนือเมื่อย้าย
มาดูคำถามที่ผู้คนมีเมื่อพวกเขาต้องการย้ายจากภาคเหนือหรือกลับกันไปยังภาคเหนือกัน เงินบำนาญของพวกเขาจะเปลี่ยนไปอย่างไร? เพื่อทำเช่นนี้ เราได้ปรึกษากับท้องถิ่น กองทุนบำเหน็จบำนาญเรามองหาการดำเนินการทางกฎหมายที่ควบคุมปัญหานี้ และจะนำเสนอข้อมูลสรุปโดยย่อเกี่ยวกับปัญหานี้ให้กับคุณ ถ้า ผู้รับบำนาญย้ายจากฟาร์นอร์ธไปยังพื้นที่ที่มีสภาพธรรมชาติและภูมิอากาศปกติการชำระเงินคงที่จะถูกกำหนดโดยไม่มีค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคพลเมืองที่ทำงานมาแล้วอย่างน้อย 15 ปีปฏิทินในภูมิภาค Far North หรืออย่างน้อย 20 ปีปฏิทินในพื้นที่ที่เทียบเท่ากัน และมีประวัติการประกันภัยอย่างน้อย 25 ปี (สำหรับผู้ชาย) หรืออย่างน้อย 20 ปี (สำหรับ สตรี) มีการชำระเงินคงที่สำหรับเงินบำนาญประกันวัยชราและเงินบำนาญประกันทุพพลภาพ กำหนดในอัตราที่เพิ่มขึ้นโดยไม่คำนึงถึงสถานที่อยู่อาศัย. ยิ่งไปกว่านั้น เฉพาะพลเมืองที่อาศัยอยู่ในภูมิภาค Far North หรือในพื้นที่ที่เทียบเท่าเท่านั้นที่จะได้รับสิทธิ์ในการเลือก: การเพิ่มขึ้นของการชำระเงินคงที่โดยใช้ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคที่เกี่ยวข้อง หรือการจัดตั้งการชำระเงินคงที่ที่เพิ่มขึ้นของ เงินบำนาญประกัน
ถ้า ผู้รับบำนาญย้ายจากภูมิภาคฟาร์นอร์ธไปยังอีกภูมิภาคทางเหนือเมื่อมีการกำหนดสัมประสิทธิ์ภูมิภาคที่ใหญ่กว่าหรือน้อยกว่าสำหรับค่าจ้าง การจ่ายเงินคงที่ให้กับเงินบำนาญประกันชรา เงินบำนาญประกันทุพพลภาพ และเงินบำนาญของผู้รอดชีวิตอาจมีการเปลี่ยนแปลงขึ้นหรือลง ขึ้นอยู่กับภูมิภาคของสถานที่อยู่อาศัยใหม่
ค่าสัมประสิทธิ์ภาคเหนือแบ่งตามภูมิภาค
|
ภูมิภาคทางเหนือไกล |
ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาค |
|
|
1 |
หมู่เกาะในมหาสมุทรอาร์กติกและทะเล
ร สาธารณรัฐซาฮา (ยาคุเตีย):
|
2,0 |
|
2 |
ภูมิภาคครัสโนยาสค์: ภูมิภาคมูร์มันสค์: |
1,8 |
|
3 |
สาธารณรัฐซาฮา (ยาคุเตีย): ภูมิภาคมากาดาน |
1,7 |
|
4 |
สาธารณรัฐโคมิ: สาธารณรัฐซาฮา (ยาคุเตีย): ภูมิภาคครัสโนยาสค์: ภูมิภาคคาบารอฟสค์:
ภูมิภาคซาคาลิน: |
1,6 |
|
5 |
สาธารณรัฐโคมิ: สาธารณรัฐซาฮา (ยาคุเตีย): สาธารณรัฐไทวา: เขตปกครองตนเองเนเนตส์
ภูมิภาคทูย์เมน: เขตปกครองตนเองคันตี-มานซีสค์
เขตปกครองตนเองยามาโล-เนเนตส์ ภูมิภาคทอมสค์: |
1,5 |
|
6 |
สาธารณรัฐอัลไต: สาธารณรัฐคาเรเลีย: สาธารณรัฐซาฮา (ยากูเตีย) สาธารณรัฐไทวา ปรีมอร์สกี้ ไกร: ภูมิภาคคาบารอฟสค์: ภูมิภาคอาร์ฮันเกลสค์: ภูมิภาคมูร์มันสค์ ภูมิภาคซาคาลิน
|
1,4 |
|
7 |
สาธารณรัฐบูร์ยาเทีย: สาธารณรัฐคาเรเลีย: สาธารณรัฐโคมิ: ภูมิภาคครัสโนยาสค์: ภูมิภาคอามูร์: ภูมิภาคอีร์คุตสค์: ภูมิภาคทรานไบคาล: เขตปกครองตนเองคันตี-มานซีสค์:
ภูมิภาคทอมสค์: |
1,3 |
|
8 |
สาธารณรัฐบูร์ยาเทีย: สาธารณรัฐโคมิ ปรีมอร์สกี้ ไกร: ภูมิภาคคาบารอฟสค์: ภูมิภาคอาร์ฮันเกลสค์
ภูมิภาคระดับการใช้งาน: |
1,2 |
|
9 |
สาธารณรัฐคาเรเลีย
|
1,15 |