Svi građani Ruske Federacije, bez obzira na prisustvo ili odsustvo staž su obavezni da primaju penziju. Njegova vrijednost ovisi o različitim faktorima. Proces formiranja je fiksiran na zakonodavnom nivou.

Dragi čitaoci! Članak govori o tipičnim rješenjima pravna pitanja ali svaki slučaj je individualan. Ako želiš znati kako reši tačno svoj problem- kontaktirajte konsultanta:

PRIJAVE I POZIVI SE PRIMAJU 24/7 i 7 dana u nedelji.

Brzo je i BESPLATNO!

Kako se ovo dešava?

Danas na teritoriji Ruska Federacija postoji poseban sistem penzione štednje - omogućava zaposlenim građanima da, po navršenju određene starosne dobi, primaju posebne uplate od države.

Istovremeno, same penzije su nekoliko različitih vrsta:

• po invaliditetu;
• imenovan .

Proces formiranja svake pojedinačne penzije značajno se razlikuje od ostalih. Slična je situacija i sa njegovom veličinom.

Isplata penzija se može izvršiti na različite načine:

• odjednom - jednom uplatom (moguće samo u nekim posebnim slučajevima);
• mjesečno.

Prilikom obračuna iznosa penzije on se obračunava u posebnim penzijskim bodovima. Troškovi svake se indeksiraju godišnje. Ovo je jedan od načina da se veličina penzijskih doprinosa zadrži na istom nivou kao inflacija.

Za građane čija je penzija počela da se formira pre uvođenja bodovnog sistema, čitav iznos je preračunat u bodove bez ikakvog gubitka.

Pravo na odgovarajuću penziju nastaje kada su ispunjeni sledeći uslovi:

• dostizanje određene dobi, godine:

Građanin koji planira da prima penziju treba unaprijed da se upozna sa potrebnim brojem takvih bodova za primanje penzije. To će vam omogućiti da samostalno i unaprijed izračunate iznos vaše buduće penzije.

značajnu ulogu u oblikovanju penziono osiguranje reprodukuje odabranu vrstu. Na primjer, ako se formira samo dio osiguranja, tada će maksimalni broj bodova u roku od jedne godine biti samo 10. Sve doprinose će FOJ koristiti za formiranje dijela osiguranja.

Ako je službeno zaposleni građanin samostalno izabrao formiranje dvije vrste penzijskog osiguranja u isto vrijeme (osiguranje, fondovsko), tada će maksimalni broj bodova godišnje biti 6,25.

Razlog za to je odbitak od 27,5% iznosa doprinosa za osiguranje u korist penzione štednje.

Važan faktor u formiranju penzije je godina rođenja budućeg penzionera. Ako je građanin rođen 1967. godine ili kasnije, on u svakom trenutku može izabrati opciju penzije.

Na primjer, odbiti stvaranje akumulacije. Istovremeno, 6% doprinosa osiguravajuće prirode biće upućeno u korist penzije tipa osiguranja.

Građanima navedene godine rođenja doprinosi za penzijsko osiguranje će se obračunavati od 01. 01. 15. Od momenta prvog obračuna u narednih 5 godina, moći će se izabrati odgovarajuća penzija.

Ako iz nekog razloga građanin do ovog trenutka nije napunio 23 godine, onda dati periodće se povećati za vrijeme do dostizanja date dobi.

Prilikom odabira u korist bilo koje posebne opcije penzijskog osiguranja, mora se uzeti u obzir da će dio osiguranja stalno rasti zbog godišnjih indeksacija. Štaviše, ovaj proces je zagarantovan politikom države.

Fondovskim dijelom upravljaju posebna društva - nedržavni penzioni fondovi. Veličina ove komponente penzije prvenstveno zavisi od uspješnosti odabranog investicionog portfelja.

Ali u isto vrijeme, budući penzioner ne treba da brine. Ovaj dio penzije mora biti osiguran. Dobiti ga manje od vrijednosti utvrđene u zakonodavstvu biće jednostavno nemoguće.

Formiranje penzije za lica rođena preko 1967. godine

Za osobe koje su rođene starije od 1967. godine jednostavno ne postoji mogućnost odabira opcije penzije.

Obračunski iznos se može izračunati na sljedeći način: ukupan broj penzionih bodova × vrijednost 1. penzionog boda u tekućem periodu + fiksni iznos: gdje:

Za 2019. godinu, sljedeće varijable su utvrdile gotovinske ekvivalente:

Treba imati na umu da se prilikom formiranja uplate obavezno uzima u obzir trošak boda za svaku pojedinačnu godinu.

Na primjer, 2019. formula za obračun će izgledati ovako: Za pojedine kategorije građana, bez obzira na godinu rođenja, utvrđuju se posebni faktori množenja. Ove kategorije danas uključuju:

• osobe sa invaliditetom 1. grupe;
• osobe starije od 80 godina;
• koji imaju određeni radni staž ili stalno borave u uslovima krajnjeg sjevera, područja koja su s njim izjednačena.

Primjenjuje se bilo koje fiksno plaćanje ili poseban množitelj. Naziva se i "sjevernim".

Kako saznati

Danas možete saznati kako se formira vlastita penzija na različite načine:

• sami izvršite izračun - prema jednoj od dostupnih posebnih formula;
• izračunajte putem Interneta - postoji prilično veliki broj posebnih kalkulatora na različitim resursima;
• prijavite se direktno u najbližu filijalu Penzionog fonda Ruske Federacije.

Možete saznati što detaljnije uz objašnjenja kako se određena penzija formira u najbližoj filijali PFR-a.

Zaposleni u ovoj instituciji dužni su svim građanima Ruske Federacije koji su se prijavili dati najdetaljnije informacije o ovom pitanju. Sa samoproračunom, postoji velika vjerovatnoća da ćete napraviti bilo kakve greške.

Kako gledati online

Da biste vidjeli proces formiranja penzije putem Interneta, najlakše će biti posjetiti službenu web stranicu Penzionog fonda Ruske Federacije - njegov odjeljak pod nazivom "kalkulator".

Posebnost ove usluge je njena tačnost, mala vjerovatnoća da se napravi bilo kakva greška.

• pol i godina rođenja;
• procijenjeni radni staž i koliko godina građanin planira da ne podnese zahtjev za penziju;
• službeni plate(prije odbitka poreza na dohodak građana);
• odabrana opcija za formiranje penzije (samo osiguranje, osiguranje i fondovska);
• ukupno vrijeme provedeno u vojnoj službi na regrutaciji;
• broj djece;
• trajanje boravka na roditeljskom odsustvu;
• trajanje zbrinjavanja invalida (invalida, drugog);
• da li postoje planovi za rad u poljoprivredi.

Nakon unosa svih gore navedenih podataka, dovoljno je samo kliknuti na dugme "izračun". Kao rezultat toga, na ekranu će se prikazati penzija, koja se formira uzimajući u obzir podatke prikazane u ovoj aplikaciji. Za maksimalnu tačnost proračuna, bit će potrebno navesti samo pouzdane podatke.

Formiranje penzije nije komplikovan proces, ali ima svoje nijanse. Svim budućim penzionerima preporučljivo je da se sa svima njima pozabave unaprijed. To će vam omogućiti da samostalno izvršite preliminarni obračun iznosa penzijskih doprinosa po navršenju odgovarajuće dobi.

Video: Formiranje radne penzije

Pažnja!

• Zbog čestih promjena zakona, informacije ponekad zastare brže nego što ih možemo ažurirati na web stranici.
• Svi slučajevi su veoma individualni i zavise od mnogo faktora. Osnovne informacije ne garantuju rješenje vaših specifičnih problema.

Stoga BESPLATNI stručni konsultanti rade za Vas 24 sata dnevno!

Prema savremenoj strukturi sistema obaveznog penzijskog osiguranja, penzije zaposlenih građana Rusije sastoje se od penzije osiguranja i fiksne isplate prema njoj. Penzije osiguranja se dijele na tri vrste: za starosnu, invalidsku i za gubitak hranitelja.

Od 2015. godine penzijska prava građana se formiraju u penzijskim bodovima. Sva penzijska prava koja su prethodno formirana u rubljama pretvorena su u penzione bodove bez smanjenja. Prilikom određivanja penzije osiguranja, one će se uzimati u obzir ravnopravno sa bodovima.

Penzija starosnog osiguranja dodjeljuje se pod uslovom da se ostvari starosna granica za odlazak u penziju: 60 godina za muškarce, 55 za žene. Neke kategorije radnika imaju pravo na prijevremenu penziju.

Starost nije jedini uslov za određivanje penzije. Drugi faktor je iskustvo određenog trajanja, koje se mora akumulirati tokom vremena. radna aktivnost. U 2017. godini za odlazak u penziju je dovoljno 8 godina, međutim minimalni obavezni staž se svake godine povećava. Do 2024. godine navršiće 15 godina, u skladu sa Zakonom o penzijama osiguranja.

Treći uslov je postojanje minimalnog iznosa penzijskih bodova. Od 2025. godine svaki građanin koji odlazi u penziju moraće da "pokaže" najmanje 30 bodova.

Broj akumuliranih bodova obračunava se od obračunatih i uplaćenih (poslodavac plaća za zaposlenog) doprinosa za osiguranje u sistem obaveznog penzijskog osiguranja, kao i od staža. Za svaku godinu rada građanina, penzijska prava se formiraju u vidu penzijskih bodova.

Maksimalan broj penzijskih bodova godišnje od 2021. će biti 10, u 2017. možete akumulirati najviše 8,26.

Dvije opcije za penziju

Opcija penzije koju građanin odabere takođe utiče na prikupljanje godišnjih penzijskih bodova. Prilikom formiranja samo penzije osiguranja maksimalan broj godišnjih penzijskih bodova je 10, budući da se sve premije osiguranja usmjeravaju na formiranje penzije osiguranja. Ali ako odaberete istovremeno formiranje i osiguranja i fondovske penzije, tada će biti moguće akumulirati samo 6,25 penzionih bodova godišnje, budući da je 27,5% premija osiguranja usmjereno na formiranje penzione štednje.

Građani rođeni 1967. godine i mlađi, koji su se do kraja 2015. godine opredijelili za formiranje kapitalne penzije, mogu u svakom trenutku promijeniti izbor i poslati 6% premije osiguranja samo za formiranje penzije osiguranja.

Samo mladi građani koji započinju svoju karijeru imaće priliku da izaberu opciju penzije (samo osiguranje ili osiguranje i fondovsko) u roku od pet godina od datuma prvog obračuna premija osiguranja. Ako građanin nije navršio 23 godine, ovaj period se produžava do kraj godine u kojoj puni 23 godine.

Prilikom odabira opcije za penziju, imajte to na umu penzija osiguranja je garantovano uvećan od strane države zbog godišnje indeksacije. Penzijska štednja se ne indeksira. Ova sredstva na finansijskom tržištu ulažu nedržavni penzioni fond (NPF) ili društvo za upravljanje u koje će građanin prenijeti svoju ušteđevinu. Profitabilnost zavisi od rezultata njihovog ulaganja: može biti veća od iznosa indeksacije, ali gubici nisu isključeni. U tom slučaju garantuje se plaćanje samo iznosa uplaćenih premija osiguranja.

Za sve građane rođene 1966. godine i starije formira se samo penzija osiguranja.

Ostvarivanje prava na penziju iz osiguranja zavisi od godine imenovanja: minimalni staž osiguranja se povećava godišnje: 2017. godine - 8 godina, 2018. - 9, i tako sve do 2025. godine, kada njegov nivo dostiže 15 godina. Raste i minimalni iznos penzijskih koeficijenata, na godišnjem nivou za 2,4 boda: u 2017. biće im potrebno 11,4, u 2018. - 13,8, i tako do 2025. godine, kada će biti 30 bodova.

U 2017. godini, zbog dejstva moratorijuma na formiranje penzione štednje, građani imaju pravo samo na penziju iz osiguranja. U isto vrijeme, sve prethodno formirano penzijske štednje društva za upravljanje i nedržavni penzioni fondovi i dalje ulažu na tržištu i bit će vam isplaćeni nakon odlaska u penziju, uzimajući u obzir primljeni prihod od ulaganja.

Kako sami izračunati penziju

Za izračunavanje visine penzije osiguranja potrebno je pomnožiti iznos akumuliranih penzionih bodova sa vrijednošću penzionog boda u tekućoj godini, a zatim rezultatu dodati fiksnu isplatu. „Trošak“ boda u 2017. iznosi 78,58 rubalja. Ovaj iznos se indeksira godišnje od strane države. Fiksno plaćanje od 1. februara 2016. iznosi 4558,93 rubalja (također indeksirano godišnje).

Penzijski bodovi se dodjeljuju ne samo za radnu godinu, već i za vojna služba o regrutaciji (1,8 bodova godišnje), brizi o djeci mlađoj od jedne i po godine (1,8 bodova za prvo dijete, 3,6 bodova za drugo, 5,4 boda za treće ili četvrto), brigu o invalidima ili starima preko 80 godina (1,8 bodova). Takođe se uzima u obzir i period boravka supružnika vojnih lica zajedno sa supružnicima u područjima u kojima nisu mogli da rade, kao i period boravka supružnika diplomata u inostranstvu (1,8 bodova, ali ne duže od 5 godina). ukupno) i neke druge situacije predviđene zakonom.

Visina penzijskih bodova značajno zavisi od kašnjenja u podnošenju zahtjeva za penziju - nekoliko godina nakon navršenih godina za odlazak u penziju. Za svaku godinu kasnije primjene, penzija osiguranja i fiksna isplata na nju će se uvećavati za odgovarajuće koeficijente "premije".

Na primjer, ako podnesete zahtjev za penziju 5 godina nakon navršenih godina za penzionisanje, tada će se fiksna isplata povećati za 36%, a iznos individualnih penzijskih koeficijenata za 45%; a ako za 10 godina, onda će se fiksna isplata povećati za 2,11 puta, a zbir individualnih penzijskih koeficijenata za 2,32 puta.

Licima sa invaliditetom prve grupe sa stažom osiguranja, građanima starijim od 80 godina, građanima koji su radili ili žive u krajevima krajnjeg severa, penzija osiguranja se dodeljuje u povećanom iznosu zbog povećanog iznosa fiksne isplate ili korišćenja "sjevernih" koeficijenata.

Penzija osiguranja se formira iz sredstava koja ulaze u sistem OPS u vidu doprinosa koji poslodavci uplaćuju mjesečno u Fond PIO.

Ukupan iznos doprinosa iznosi 22% plate zaposlenog, od čega 16% ide na penziju osiguranja(ili 10% za osiguranje i 6% za akumulaciju, ako je formirana), i 6% - takozvani tarifa solidarnosti, naknade od kojih su namijenjene za plaćanje fiksnog dijela, socijalnih davanja i za druge svrhe predviđene regulatornim aktima zakonodavstva Ruske Federacije.

Zakonski je regulisana naplata doprinosa u budžet Fonda PIO savezni zakon od 24.07.2009. N 212-FZ "O doprinosima za osiguranje Penzionom fondu Ruske Federacije, Fondu socijalnog osiguranja Ruske Federacije, Federalnom fondu obaveznog zdravstvenog osiguranja" koji postavlja obavezna narudžba uplata doprinosa.

• Funkcije praćenja blagovremenosti prenosa premija osiguranja na PFR, u skladu sa zahtevima člana 3. ovog zakona, pripadaju teritorijalnim jedinicama PFR.
• Što se tiče (FZ br. 167 od 15. decembra 2001.), doprinosi koje plaćaju poslodavci idu samo za finansiranje penzije za osiguranje.

Smjer premija osiguranja za formiranje penzije osiguranja

Osnova su premije osiguranja penzioni sistem naša zemlja. Osiguranici bez greške su obavezni da budu registrovani kod teritorijalnih organa Fonda, obezbede pun i blagovremen prenos penzijskih doprinosa u budžet PFR, vode evidenciju o njima i dostavljaju osiguravaču sve Potrebni dokumenti, koji su potrebni za vođenje individualnog (personaliziranog) računovodstva u (FZ br. 167).

proizvoditi i dodatni doprinosi FOJ, na račun kojeg se formira penzija prijevremenog osiguranja za zaposlene čiji su uslovi rada, prema važećem zakonodavstvu, priznati kao teški ili opasni.

Doprinosi za osiguranje koje prima Penzioni fond knjiže se na lični račun osiguranika, čiji je broj () naveden na penzijskom uvjerenju. Nakon toga, iznos ovih odbitaka će se uzeti u obzir prilikom dodjele penzija na osnovu zahtjeva navedenih u članu 10. Saveznog zakona br. 167 od 15. decembra 2001. godine.

Što je bolje: fondovska ili osigurana penzija?

Formira se od penzijskih doprinosa, garantuje država i leže godišnje povećanje o nivou inflacije zbog indeksacija, postupak za koji je utvrđen Federalnim zakonom od 15. decembra 2001. N 166-FZ "O državnom penzionom osiguranju u Ruskoj Federaciji".

Ovo se formira na teret premija osiguranja poslodavca za svog zaposlenog, a po imenovanju doprinosi se pretvaraju u bodove i množe sa njegovim troškom koji utvrđuje država.

Država nije zagarantovano a njegova profitabilnost zavisi od finansijskih rezultata investicionih aktivnosti NPF-a i MC-a, koji usljed svog djelovanja mogu pretrpjeti gubitke ili bankrotirati.

• Prilikom odlučivanja o formiranju fondovske penzije, potrebno je razumjeti da se time smanjuje iznos odbitaka za osiguranje, o čemu će ovisiti u budućnosti. Vrijedi razmotriti povećani rizik koji nastaje u slučaju ulaganja novca na finansijska tržišta.
• Sigurnost fondovske penzije zagarantovana je zakonom Ruske Federacije od 28. decembra 2013. N 422-FZ, u skladu s kojim je stvoren sistem za garantovanje penzijske štednje, koji u slučaju gubitaka nastalih kao rezultat njihovo neuspješno ulaganje, garantuje isplatu štednje, ali bez uzimanja u obzir inflacije.
• Druga razlika između fondovske penzije i penzije osiguranja je u tome što ona, i penzija osiguranja, ulazi u rezervu PFR.

Obračun penzije osiguranja u 2019

Od 2015. godine penzija osiguranja se sastoji od fiksne isplate i penzije osiguranja koja se obračunava u bodovima. Postupak obračuna uređen je zahtjevima Federalnog zakona od 28. decembra 2013. N 400 "O penzijama osiguranja".

Većina građana počela je da radi još u sovjetsko vreme i zarađivala je pre 2001. Prilikom obračuna prava na penziju uzimaju se u obzir svi periodi zaposlenja i oni se preračunavaju u bodove.

Svi dalji proračuni su napravljeni samo u bodovima a njihov transfer u rublje se dešava samo kada se dodijeli penzija.

Za prenos penzionog kapitala koji je formiran prije 2015. godine u bodove, obračunava se iznos osiguranog dijela penzije na dan 31. decembra 2014. godine (bez fondovskog dijela i osnovnog iznosa), podijeljen sa troškom penzionog boda, koji je 1. januara 2015. iznosio 64,10 rubalja (2019. - 87,24 rubalja).

Od 2015. godine obračunava se IPC (individualni penzijski koeficijent). na osnovu iznosa odbitaka prenosi osiguranik na lični račun zaposlenog u toku godine. U skladu sa zahtjevima navedenim u Federalnom zakonu br. 385-FZ od 29. decembra 2015. godine, doprinosi za fondovske penzije su obustavljeni do kraja 2019. godine.

Formula za obračun penzije

Od 2015. godine uvedena je formula za obračun nova vrijednost- IPC (individualni penzijski koeficijent (bod)) i sada se za ili primjenjuje sljedeća formula:

SP \u003d IPC x SPK x K + FV x K,

• FV- fiksno plaćanje (u 2019. - 5334,19 rubalja);
• zajedničko ulaganje- penzija osiguranja;
• PC- penzioni bodovi (akumulirani prije 2015. godine i kasnije);
• SPK- trošak jednog penzijskog boda (koeficijent);
• TO- povećanje koeficijenata za odlazak u penziju kasnije od roka (koeficijenti za PV i penziju osiguranja su različiti).

Za izračunavanje isplate mogu se koristiti različite formule u zavisnosti od kategorije primaoca.

Da se iznos penzione štednje podijeli sa očekivanim periodom isplate - u 2019. godini 252 mjeseca.

Ukoliko građanin podnese zahtjev za penziju godinu dana kasnije od navršenih godina za odlazak u penziju, on će skratiti očekivani period za 12 mjeseci, čime će se povećati iznos fondovske penzije.

Trajanje perioda utvrđeno je članom 17. Federalnog zakona N 424-FZ od 28. decembra 2013. "O fondovskoj penziji" a utvrđuje se na osnovu statistike o očekivanom životnom vijeku penzionera.

Određivanje i isplata penzija osiguranja

Imenovanje i isplata zajedničkog preduzeća vrši se kada građanin navrši 60 godina za muškarce i 55 godina za žene sa najmanje 15 godina radnog staža (za 2024. godinu) i minimalnim iznosom penzionih bodova u iznosu od 30 jedinica 2025. godine (u skladu sa odredbama prelaznog perioda, utvrđenog u članu 35. Federalnog zakona N 400-FZ od 28. decembra 2013.).

Da biste dodijelili penziju osiguranja, morate se prijaviti filijali FIU ili MFC, kao i preko kadrovske službe poslodavca, "Lični račun" osiguranika na web stranici PFR-a ili poštom. Ovisno o vrsti plaćanja osiguranja, lista dokumenata će se razlikovati, ali mora imati sa sobom:

1. pasoš;
2. potvrda o penziji;
3. radna knjižica;
4. Vjenčani list;
5. vojna iskaznica (ako postoji).

Za dodjelu finansiranog isplata penzije Mora imati istovremeno i pravo na penziju iz osiguranja i penzionu štednju. Morate se prijaviti organizaciji preko koje. To može biti PFR, NPF ili društvo za upravljanje (MC). Paket dokumenata i procedura imenovanja su isti kao i kod podnošenja zahtjeva za osiguranje penzije.

Vrši se razmatranje zahtjeva za određivanje i osiguranja i fondovskih penzija u roku od 10 radnih dana. Uplata akumulacije se vrši istovremeno sa osiguranjem za tekući mjesec. Istovremeno, penzioner ima pravo da bira način isplate penzije.

Klara Moiseevna dostiže starosnu granicu za penzionisanje u oktobru 2018. U 2015. godini njena penzijska prava su preračunata u bodove i iznosila su 80 bodova. Za period od 2015. do oktobra 2018. godine osvojila je još 8 bodova. Dva puta je bio na odsustvu radi nege deteta do 1,5 godine. Primljeno za prvi - 1,8 i za drugi - 3,6 bodova.

Zbrajanjem svih penzijskih bodova dobijamo individualni penzijski koeficijent na dan stupanja na snagu prava na penzijsko osiguranje - 87,4 boda.

U 2018. godini fiksna isplata iznosila je 4.982,90 rubalja, a trošak penzionog boda iznosio je 81,49 rubalja. Istovremeno, Klara Moiseevna nema zakonske osnove za korištenje premijskih množitelja. U tom slučaju iznos njene penzije iz osiguranja će biti:

4559 + 85,4 x 74,27 = 10.902 rubalja.

Zaključak

Analiza učinka penzionih sistema u drugim zemljama svijeta pokazuje da postoji postepenost smanjenje programa koje finansira država i širenje njihovog sektora osiguranja. Budući da je odbitak sredstava za ili zaključivanje ugovora sa društvom za upravljanje ili NPF dobrovoljna stvar, odluku o primjerenosti takvog koraka budući penzioner donosi samostalno.

Što se tiče novog algoritma proračuna, kako bi se izvršila približna analiza veličine , faktori koji mogu uticati na njegovu veličinu i adekvatnu procjenu mogućnosti koje možete iskoristiti "kalkulator za penziju" na web stranici FOJ.

Stručnjaci za PFR preporučuju traženje savjeta o terminu unaprijed, otprilike šest mjeseci prije sticanja prava na penziju od strane građanina. U pogledu na veliki broj greške i netačnosti prilikom popunjavanja radnih knjižica od strane kadrovskih službi preduzeća, stručnjaci Fonda mogu zahtijevati prateće potvrde i podnijeti odgovarajuće zahtjeve. Proces prikupljanja dodatnih informacija i čekanja na odgovore na upite može biti dugotrajan i dugotrajan.

Za mnoge dosta važna pitanja su sljedeće: kako se formira penzija? Koje vrste postoje, od čega se sastoji? Koje su prednosti i mane nedržavnih i državnih penzionih fondova?

Svaka osoba ima moralno pravo na dobar odmor, što znači da mu djelatnost u preduzeću treba obezbijediti do kraja života. I ovdje ne govorimo o tome da samo preduzeće mora osigurati građane - to se radi o trošku penzionog fonda, u koji se plaćaju obavezni doprinosi. Na teritoriji Rusije obračun, formiranje i isplata penzija vrši se u skladu sa Federalnim zakonom "O radnim penzijama u Ruskoj Federaciji". Razumijevajući kako se penzija formira, vrijedi reći da ona može biti ne samo obavezna. Može se dopuniti dobrovoljnom, odnosno korištenje štednje uložene u obaveznu penziju ima više vrsta, i to: invalidska radna penzija, starosna, u slučaju gubitka hranitelja. Radna penzija se sastoji iz tri dijela: osnovne, kapitalne i osiguravajuće.

Osnovni dio radne penzije

Organizacije vrše uplate državnim fondovima za zaposlene. Otprilike polovina ovih sredstava se prenosi u penzioni fond. Ovi transferi se ne registruju, ne služe kao dio fondovskih doprinosa, pa se sredstva koriste od strane fonda za isplatu penzija sadašnjim penzionerima. Ove isplate služe kao osnovni dio radne penzije i određuju se u skladu sa nivoom dnevnica i budžetska sredstva, kao i stopu inflacionog rasta. Na osnovni dio ne utiče visina plata i staža, može se isplatiti strancima ili stalnim stanovnicima ruske teritorije.

Kako se formira penzija: dio osiguranja

Za razliku od osnovnog, vezan je za konkretnu osobu, njegova veličina se određuje u zavisnosti od odnosa akumuliranih doprinosa prema broju očekivanog perioda plaćanja. Poslodavac se isplaćuje u iznosu od 8-14% oporezivog iznosa za svakog pojedinačnog zaposlenog, a ovaj iznos poreza uključuje ne samo plate, već i druga sredstva koja je preduzeće potrošilo na zaposlenog.

fondovska penzija

Obračunava se slično kao i dio osiguranja, međutim umjesto penzionog kapitala naveden je iznos štednje. Za svaku osobu, ove uštede su navedene u posebnom dijelu ličnog računa. As razlikovna karakteristika Akumulativnim dijelom se može nazvati činjenica da se stavlja na različite instrumente ulaganja. Može se prenijeti u razne fondove za upravljanje, kao i za ulaganje u vrijednosne papire. Svaki zaposleni građanin ima mogućnost samoupravljanja finansirani dio, možete odbiti saradnju sa određenim fondom, kao i prenošenje upravljanja na drugu kompaniju ili fond.

Koje su prednosti? Ovdje je sve jasno, državni penzioni fond je glomazna mašina, pa je potrebno vrijeme za donošenje odluka o plasmanu sredstava, a same odluke se najčešće donose u pravcu garantovanih, ali vrlo niskoprinosnih instrumenata. Nedržavne fondove, s druge strane, odlikuje činjenica da donose odluke što je brže moguće, nudeći širok spektar strategija i portfelja za investiranje. NPF je tek započeo svoju aktivnost. Zakonodavna osnova u ovom slučaju nije dovoljno razvijena, a sredstva su veoma mlada, ali će u budućnosti činiti osnovu penzijske štednje.

Dakle, sada postaje jasno kako se penzija formira.