Воспитывать ребёнка самостоятельно трудно не только с моральной точки зрения, но и с материальной. Тем сложнее это сделать в Москве, поскольку столица традиционно отличается высокими ценами на основные и сопутствующие группы товаров для детей. Чтобы облегчить задачу одиноких женщин, государством предусмотрены различные пособия и льготы. В 2019 году некоторые пункты этих социальных программ останутся неизменными, а некоторые будут пересмотрены и изменены.

Правительство Москвы осенью 2017 года поддержало инициативу по поводу увеличения отдельных видов пособий для данной категории женщин. Кроме того, социальными органами постоянно ведётся разъяснительная работа по поводу того, кто из женщин имеет право на получение таких выплат, поскольку юридическое понятие «одиночка» отличается от общепринятого.

Москвички имеют право на дополнительный перечень выплат. В октябре 2017 года мэр Москвы выступил с инициативой о поднятии некоторых видов пособий. Принятая программа распространяется и на матерей одиночек.

На протяжении 2019 года матери-одиночки, которые являются москвичками, будут иметь право на получение таких видов ежемесячной материальной помощи:

• до наступления 3 лет – 15 тыс.;
• компенсация регионального роста цен – 750 руб. для малоимущих и 300 руб. для всех остальных;
• компенсация регионального роста цен на детские питание – 650 руб. (до достижения малышом трёхлетнего возраста).

Если мать-одиночка, проживающая и зарегистрированная в Москве, родила третьего и более ребёнка, она может дополнительно получать 18,7 тыс. ежемесячно до наступления трёхлетнего возраста на каждого из детей.

Все региональные доплаты и пособия, предоставляемые матерям-одиночкам Москвы, являются многоуровневыми. Это значит, что в случае, если женщина попадает одновременно в 2 категории, для которых предусмотрены выплаты (например, мать-одиночка и многодетная), она имеет право на получение всех таких пособий в полной мере без каких-то ограничений.

Льготы

Матери-одиночки, проживающие в г. Москва, в 2019 году смогут воспользоваться не только специальными выплатами, но и льготными программами. В их перечень входят:

• натуральная помощь;
• льготы;
• дополнительные права;
• трудовые привилегии.

Натуральная помощь:

• бесплатная одежда для новорожденных;
• комплекты белья для грудничков;
• бесплатное детское питание молочной кухни до 2 лет;
• наборы лекарств первой необходимости;
• курс массажа в детской поликлинике;
• двухразовое питание в школе;
• предоставление путёвок в оздоровительные учреждения для дошкольников и школьников.

Льготы:

• внеочередной приём в выбранное дошкольное образовательное учреждение;
• скидка на оплату образовательных и воспитательных услуг в дошкольных образовательных учреждениях в размере 50%;
• льготная стоимость образования в школах;
• льготное участие в программе «Жилище» по решению проблем с жильём;
• льгота на оплату услуг, предоставляемых жилищно-коммунальные предприятиями.

Кроме всего вышеперечисленного, матери-одиночки в 2019 году смогут воспользоваться такими трудовыми привилегиями:

• до тех пор, пока младшему ребёнку не исполнится 14 лет, работодатель не имеет права уволить женщину даже в случае несоответствия занимаемой должности;
• в случае ликвидации предприятия работодатель обязан предоставить другое место работы с уровнем заработной платы не ниже предыдущего;
• в любой момент года мать-одиночка имеет право на внеочередной отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не более 14 суток;
• освобождение от работы в ночное время, командировок, сверхурочной работы, а также выходов на работу в праздничные дни или в выходные (в том случае, если женщина предоставит официальный отказ в письменной форме);
• дополнительное пособие по больничному, которое зависит от выслуги лет (первые 14 календарных дней больничного – 100%, следующие дни – 50% зарплаты);
• больничный до семилетнего возраста ребёнка оплачивается в полном размере вне зависимости от его продолжительности;
• возможность работать по ежедневному сокращённому графику до тех пор, пока ребёнку не исполнится 14 лет;
• при устройстве на работу статус матери-одиночки не может считаться достаточной причиной для отказа, поэтому при отказе работодатель обязан предоставить объяснение причин в письменном или электронном варианте.

Кроме того, мать-одиночка имеет право на уменьшение размера суммы уплаты подоходного налога. Его размер будет зависеть от количества детей и зарплаты женщины.

Весь комплекс общегосударственных и региональных выплат, дотаций и льгот матерям-одиночкам направлен на то, чтобы с помощью государства женщина смогла обеспечить достойный уровень организации быта и воспитания своим детям.

Матерям-одиночкам повысят «детские»: видео

Какие выплаты положены одиноким матерям в 2018

В 2019 году женщинам, воспитывающим детей в одиночку, будут следующие социальные привилегии:

1. Пособие по беременности и родам. Матери-одиночки в 2019 году имеют право на дополнительные доплаты по беременности и родам. Так женщина, не замужняя и по рождению ребенка не получившая в свидетельство о рождении малыша записи об отце, может претендовать на выплату по беременности и родам, соответствующую 100% средней заработной платы по региону проживания женщины. Также, в нетрудоспособные период после родов, женщине полагается денежная выплата, установленная местными органами социальной защиты.
2. Компенсация за детское питание до достижения ребенком 3-х летнего возраста. Государство понимает, что женщине, которая полностью несет ответственность за ребенка без участия его отца, нуждается в помощи от государства. Таким образом, компенсация затрат на детское питания является одной из основополагающих форм поддержки.
3. Льготы на оплату услуг ЖКХ . Так как от потребления коммунальных услуг никуда не деться, и каждая одинокая мама нуждается в наличии достаточного количества горячей воды, чтобы искупать малыша, постирать. Отопление, чтобы дома было тепло, а также затраты на электроэнергию или газ, чтобы приготовить ребенку еду – на это тоже уходит немало средств. Поэтому в 2019 году женщины, самостоятельно воспитывающие детей, юридически получившие статус «мать-одиночка» могут рассчитывать на компенсацию затрат на оплату услуг жилищно-коммунального хозяйства.
4. Устройство ребенка в детский сад без очереди. Чтобы мать-одиночка могла без очереди устроить ребенка в детский сад, ей необходимо получить соответствующую справку. С ней необходимо обратиться в государственный детский сад и там уже, директор детского сада, должна принять заявление на оформление малыша в их учреждение.
5. Бесплатное 2-разовое питание в школе. Данная льгота также положена детям, которых воспитывает одинокая мать. При этом у женщины может быть и не один ребенок и всем им полагается данная льгота. Чтобы оформить ребенку данное двухразовое питание в период занятий в школе, нужно также собрать необходимый пакет документов, подтверждающий отсутствие денежной поддержки со стороны отца. Об этом вы узнаете в одном из следующих разделов этой статьи, касаемо получения статуса «одинокая мать» или «мать-одиночка».
6. Путевка в санаторий. Если у ребенка (детей) есть проблемы со здоровьем, то матерям одиночкам в 2019 году будет положена льгота на бесплатную поездку к месту лечения, а также бесплатное прохождение лечебных процедур, согласно медицинским показаниям.
7. Мать-одиночку нельзя уволить с работы по сокращению штата сотрудников. Данная привилегия действовала и ранее. Это значит, что одинокую мать работодатель не имеет права уволить по «программе» сокращения штата, так как мать-одиночка – это социально нуждающаяся категория населения. Даже если сотрудница - женщина, самостоятельно воспитывающая ребенка, плохо справляется с работой, уволить её нельзя. Чтобы работодатель по своей инициативе мог уволить такую сотрудницу, с её стороны должны быть действия, нарушающие Трудовой Кодекс. К ним можно отнести: прогулы, появление на работе в нетрезвом виде, разглашение тайны, совершения аморальных действий, воровство или же полная ликвидация самой организации. В последнем случае мать-одиночка ничего не сможет поделать с увольнением.
8. Запрещена сверхурочная работа, работа в ночные смены и выходные дни. Пока ребенку не исполнится 5 лет, работодатель не может привлекать сотрудницу к работе сверх нормы, в ночные часы и выходные дни. Данное время защищено государством, которое мать обязана проводить с малышом.

Выплаты одиноким матерям в 2018

В 2019 году одинокие матери смогут получить несколько форм денежных компенсаций. Бесспорно, такая поддержка от государства весьма значимая, так как денежные суммы, в принципе, не маленькие.

Пособия одиноким матерям в 2019 году будут проиндексированы на 4% как и все остальные социальные выплаты другим категориям граждан. Также с 1 января 2019 года будут проиндексированы пенсии, заработные платы на указанный процент. В таблице ниже вы сможете посмотреть, как изменятся пособия – детские одиноким матерям в 2019 году.

Таблица: Детские матерям одиночкам в 2019 году

	Размер ежемесячного пособия на ребенка (детей):
	2017	2018
От 0 до 1,5 лет	2,228 руб.	2317,12 руб.
От 1,5 лет до 3 лет	3,248 руб.	3377,92 руб.
От 3 лет до 7 лет	1,115 руб.	1159,6 руб.
От 7 лет и старше	558 руб.	580,32 руб.
	Размер ежемесячного пособия на детей одиноких матерей:
От 0 до 1,5 лет	4,456 руб.	4634,24 руб.
От 1,5 лет до 3 лет	5,476 руб.	5695,04 руб.
От 3 лет до 7 лет	2,228 руб.	2317,12 руб.
От 7 лет и старше	1,114 руб.	1158,56 руб.
	Размер ежемесячно пособия на детей, у которых родители уклоняются от выплаты по алиментам
От 0 до 1,5 лет	3,063 руб.	3185,52 руб.
От 1,5 лет до 3 лет	4,083 руб.	4246,32 руб.
От 3 лет до 7 лет	1,671 руб.	1737,84 руб.
От 7 лет и старше	835 руб.	868,4 руб.

• 40% от заработной платы (если одинокая мать до ухода в декрет работала). Данное пособие от работодателя выплачивается матери-одиночке ежемесячно до тех пор, пока ребенку не исполнится 18 месяцев.
• 3000 рублей – пособие от службы занятости . Выплачивается матери одиночке ежемесячно, если женщина числится как безработная. Данные денежные выплаты назначаются ежемесячно, пока ребенку (одному) не исполнится 18 месяцев.
• 5.800 рублей– пособие от службы занятости. Выплачивается безработной матери-одиночке при наличии двух и более детей, пока им не исполнится 18 месяцев.
• Денежная выплата равная прожиточному минимуму по региону. Назначается одиноким матерям со статусом малообеспеченной семьи на третьего и последующих детей. Получают одинокие матери данную денежную поддержку от государства, пока третьему и последующему ребенку (детям) не исполнится 36 месяцев.
• 17.000 рублей полагаются на каждого родившегося ребенка. Эта сумма выплачивается единожды как поддержка семьям в период появления малыша на свет (не важно каким по счету он родился). Эти деньги можно потратить на коляску, одежду и другие необходимые вещи на первых этапах жизни малыша. Данная сумма денег выплачивается всем женщинам: и матерям-одиночкам, и женщинам, состоящим в браке. И не важно, работает женщина или нет. Эта сумма положена вне зависимости от трудовой деятельности. Чтобы оформить данное пособие, необходимо по месту жительства обратиться в соцзащиту. Женщина должна предоставить справку о том, что второй родитель не получил данное пособие. Если это мать-одиночка, то такой женщине необходимо показать справки, подтверждающие её статус. По нему и так понятно, что отца у ребенка нет.
• 10.000 рублей будут платить с 2019 года за каждого первого ребенка до достижения малышом 1,5 летнего возраста. Эта денежная компенсация положена всем женщинам: и одиноким матерям и тем, у которых отец ребенка юридически закреплен. Правительство РФ планирует выплачивать данное пособие до 2022 года. Его сумма вырастет по сравнению с 2019 годом и предположительно составит 11.000 рублей. В Правительстве РФ ежегодно рассматриваются вопросы нуждающихся в поддержке государства, что является неотъемлемой составляющей в принятии решений о создании новых программ поддержки разным категориям граждан.
• 6.200 рублей положены на второго ребенка до достижения им 3-х летнего возраста. Эти деньги выплачиваются на содержание малыша также всем женщинам, как одиноким, так и замужним или имеющим юридически закрепленного отца ребенка в свидетельстве о рождении. Эта государственная поддержка неоспоримо является хорошим подспорьем для любой женщины, однако в Правительстве РФ данная социальная доплата еще обсуждается (Нужно уточнять по месту жительства в соцзащите). Воспитание ребенка – одна из самых сложных задач и каждая женщина в государстве нуждается в такой поддержке. За последние годы денежные выплаты женщинам за рождение детей много раз прибавлялись, а также программы по выплатам расширялись. Это хорошо влияет на демографический рост, то есть рождаемость в стране, что неоспорима важно для экономического роста в Государстве. Чтобы получить это пособие, женщина может быть как безработной, так и трудоустроенной. Это на выплату пособия на влияет.
• Пособие на ребенка по статусу «малообеспеченные» до достижения ребенком 18 лет. Мать-одиночка, родив несколько детей, может претендовать на статус «малообеспеченная семья». Такой семье положены дополнительные пособия и льготы, по-разному предусмотренные в каждом отдельном регионе. Чтобы узнать, сколько одинокая мать может получить дополнительных средств по этому статусу, ей необходимо обратиться в отделение социальной защиты по своему месту жительства. Там ей обязаны разъяснить все подробности получения в их городе положенных выплат.
• Помощь от государства в натуральном виде. Мать-одиночка может получить в своем регионе на своего ребенка поддержку в виде набора одежды, продуктов питания. В каждом регионе размер данной помощи от государства может отличаться. Поэтому за детальной информацией нужно обращаться в отделение соцзащиты по своему месту жительства.
• Сертификат материнского капитала 453.026 рублей. Такую сумму в 2019 году сможет получить каждая одинокая мать, родившая 2-го ребенка. Эта сумма денег положена любой матери вне зависимости от замужнего статуса и наличия ребенка у отца. Сертификат выдается всем женщинам в 2019 году по рождению второго ребенка. Читайте в соответствующей статье, на что можно потратить маткапитал?

Мать-одиночка определение по закону

Чтобы претендовать на детские пособия одиноким матерям в 2019 году и в дальнейшие годы, у женщины должен быть официальный статус матери-одиночки. Для того, чтобы получить положенные выплаты, не достаточно просто сказать, что «я – мать одиночка». Для этого должны быть определенные условия. Итак, когда женщина может претендовать на статус «мать-одиночка»:

1. В свидетельстве о рождении ребенка в графе «Отец» стоит прочерк.
2. Если женщина не подала соответствующее заявления в отделение ЗАГСа по месту жительства об отцовстве.
3. Если женщина усыновила ребенка и при этом не находилась в браке.
4. Если по суду женщина не смогла добиться признания отцовства в отношении предполагаемого отца ребенка. То есть мужчина оспорил свою причастность к рождению малыша на основании генетической экспертизы.
5. Женщина, которая родила ребенка спустя 300 дней, после развода. Если ребенок родится раньше, будет считаться что его официальным отцом является бывший супруг.
6. Если женщина, родила ребенка раньше, чем закончится срок 300 дней после развода, но бывший муж оспорил отцовство через суд, пройдя экспертизу ДНК, подтверждающую его непричастность к рождению данного ребенка.
7. Если женщина усыновила (удочерила ребенка), находясь в браке, но законный муж отказался от участия в усыновлении (удочерении).

Чтобы избежать путаницы с определением, кто такая мать одиночка, давайте рассмотрим, в каких случаях женщине не присвоят данный статус:

• Женщина родила ребенка, находится в браке, но супруг живет отдельно. В таких случаях женщина не является матерью-одиночкой. Её в таком случае необходимо обратиться к судебным приставам за взысканием алиментов на воспитание совместного сына, дочери, или детей.
• Женщина родила ребенка и при оформлении свидетельства о рождении самостоятельно указала Имя Отчество отца. В таком случае будет считаться, что отец у ребенка есть и он обязан нести денежные обязательства на его содержание.
• Вдовы. Если отец ребенка по каким-либо обстоятельствам умер, то в таком случае женщина не является матерью-одиночкой. Она должна обратиться в ПФР за назначением пенсии по потере кормильца.
• Женщина считается матерью-одиночкой, если в судебном порядке он лишает отца ребенка родительских прав через суд, а отец ребенка не обращается с ответным иском суд, чтобы обжаловать это решение в установленные сроки.

Женщинам также следует учесть тот факт, если они впишут отца ребенка в свидетельство о его рождении, то мужчина будет официально считаться отцом, даже если он не биологический, пока не оспорит это через суд.

Как женщине получить статус одинокого родителя

Чтобы получить статус матери одиночки, женщина должна обратиться в органы социальной защиты по месту жительства. При себе необходимо иметь следующий пакет документов:

1. Заявление установленного образца. Должны выдавать в отделении специалисты соцзащиты.
2. Паспорт (иногда вместо него можно обойтись другим документом подтверждающим личность, например, водительскими правами).
3. Свидетельство о рождении ребенка.
4. Справка о составе семьи.
5. Справка по форме №25. Выдается в ЗАГСе. Содержит информацию о рождении ребенка: кто родители ребенка, где и когда родился, когда составлена актовая запись и в каком ЗАГСе.
6. Справка о доходах, показывающая необходимость женщины в социальной поддержке от государства.
7. Справка со службы занятости населения о том, что женщина не состоит на учете в этой организации и не получает пособие по безработице.

Пошаговая инструкция, как получить статус одинокой матери

Статус мать-одиночка дает много прав как матери, так и ребенку. Это и льготы по оплате ЖКХ, и бесплатное питание для ребенка в школе, и возможность без очереди устроить ребенка в детсад, и льготы на проезд в общественном транспорте, и компенсация затрат на лечении и еще много чего. Городские выплаты одиноким матерям регулируются в каждом регионе разные и за подробностями нужно обращаться в отделение соцзащиты по месту проживания. Чтобы получить статус матери-одиночки нужно делать следующее:

1. Зарегистрировать ребенка в ЗАГСе и получить свидетельство о рождении. Не вписывать в графу «Отец» чье-то имя, иначе нужный юридический статус будет получить очень сложно.
2. Получить вместе со свидетельством о рождении справку по форме № 25, написав соответствующее заявление. Обычно в отделениях ЗАГСа есть бланки для составления заявления на получение данной справки.
3. Обратиться в отделение соцзащиты по месту жительства с заявлением о предоставлении соответствующего статуса «одинокая мать».
4. Предоставить комплект документов, перечисленный в списке выше. Обязательно сделать по нескольку ксерокопий всех документов, так как в отделении соцзащиты могут попросить принести копии, а на месте они часто копии эти не делают.
5. Получить удостоверение одинокой матери (матери-одиночки).

После подачи документов на получение статуса одинокой матери, заявление будет рассматриваться в течение 30 дней . По прошествии 30 дней, нужно снова обратиться в органы социальной защиты за результатом. Получив удостоверение одинокой матери можно будет обращаться за назначением всех положенный пенсий, льгот и выплат.

Для получения денег нужно снова обратиться в органы социальной защиты (можно сразу же после получения удостоверения) взять талончик электронной очереди или занять живую очередь и дождаться беседы со специалистом. Там уже при разговоре со специалистом и нужно узнавать какие именно выплаты положены в вашем случае.

Например, на такую помощь не могут рассчитывать:

• люди пенсионного возраста, постоянно проживающие вне территории Российской Федерации;
• военные пенсионеры, которые не попали в первоначальный список на получение выплаты – правда, после многочисленных споров данная категория все же может рассчитывать на денежную компенсацию.

В перечень лиц, попадающих под льготную категорию для получения единовременного пособия, попадают субъекты, получающие следующие выплаты:

1. Страховую пенсию согласно программе пенсионного обеспечения.
2. Пенсионные выплаты по старости.
3. Компенсации по потере кормильца.
4. Пенсию по инвалидности, причем детям инвалидам разовая помощь также положена.

Также единовременное пособие получают работающие и после многочисленных споров военные пенсионеры. Разовое пособие имеет как свои преимущества, так и недостатки.

Пенсионеров в 2018 году ожидает единовременная выплата

Изначально в список пенсионеров, претендующих на единовременную выплату, не входили лица, получающие пособия не из Пенсионного Фонда, а из различных ведомств, в том числе военные пенсионеры. После анализа запланированных изменений и оценки федерального бюджета глава государства Владимир Владимирович Путин все-таки дал указания подчиненным о том, что военные пенсионеры также должны получить единовременную выплату.
Положительные и отрицательные аспекты единовременного возмещения На сегодняшний день уже доподлинно известно, что единовременные выплаты пенсионерам в 2018 году должны осуществляться. Это позволяет рассмотреть все плюсы и минусы данного рода компенсации.

Перерасчет пенсии женщинам за детей в 2018 году

В январе 2017 года каждый российский пенсионер получил от государства «царский подарок» – единовременную выплату в размере пяти тысяч рублей. Это решение было принято с целью смягчения ситуации с отсутствием второго индексирования пенсий в 2016 году.
Деньги получены, и возникает закономерный вопрос: а будет ли единовременная выплата пенсионерам в 2018 году? СОДЕРЖАНИЕ

• Кому положена единовременная выплата в России
• Плюсы и минусы единовременной выплаты
• Последние новости о единовременной выплате в 2018 году: размер и когда будет выплачена

Единовременная выплата положена не всем пенсионерам.

Будет ли единовременная выплата 5000 рублей в 2018 году

Федеральное бюджетное финансирование перечисляется через ведомственные министерства (ФСБ, Минобороны, МВД и др.). В 2017 г. корректировка денежного довольствия произведена на 4%.
Военные вправе рассчитывать на два вида пособия - от своего ведомства и ПФР. Страховая часть назначается бывшему военному, если он:

• достиг пенсионного возраста;
• заработал установленные минимумы гражданского стажа и баллов.

Гражданскую часть проиндексируют по общеустановленным правилам, ведомственную повысят в 2018 г.
отдельным нормативным документом.

По-прежнему будут доплачивать неработающим пенсионерам до уровня прожиточного минимума, если размер назначенного содержания ниже. Нововведением стало обозначение общей суммы материального обеспечения.

Доплата к пенсии за детей пенсионерам

Касательно размера данного рода компенсации, то составлять будет она 5 тысяч рублей. Вне зависимости от вида пенсии, все внесенные категории компенсирование получат в одном размере.
Обозначенная сумма объясняется тем, что она походит на ту, которую должны были бы получить пенсионеры в случае индексирования. Кому положена единовременная выплата? В январе этого года такую разовую помощь в размере 5 000 рублей получили практически все граждане, достигшие пенсионного возраста: пенсионеры по старости; инвалиды; лица, получающие пособия по потере кормильца; трудящиеся пенсионеры.

Внимание

Исключение составили лишь пенсионеры, проживающие за границей. Причины тому весьма понятные – поскольку такие граждане не проживают на территории российского государства, они не способны оценить прирост инфляции в стране, соответственно, в какой-либо материальной компенсации они не нуждаются.

Единовременная выплата пенсионерам в 2018 году

Важно

Федеральным льготникам, получающим ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ, НСУ), проиндексируют доплаты с 1 февраля 2018 г. Пожилым людям, которые продолжают трудиться, произведут августовскую корректировку в беззаявительном порядке по итогам работы.

Новостью стало изменение с 2018 г. правил возобновления индексации по причине прекращения трудовой деятельности. ПФР проводит перерасчет спустя 3 месяца после даты увольнения сотрудника, ожидая отчетную документацию бывшего работодателя.

Ранее новый размер гособеспечения выплачивался после этого срока. По новому порядку гражданину компенсируют разницу между проиндексированным и прежним размером пособия за эти три упущенных месяца.

Добавка к пенсии за детей, рожденных в ссср

Минусы замены полноценной индексации ЕДВ:

1. Те, кому назначено пособие выше среднего по стране, несут инфляционные потери.
2. Проживающие за границей пенсионеры-граждане РФ не учитываются при одноразовой выплате.
3. При своевременном перерасчете госпособий по уровню инфляции размер ежемесячной пенсии:

• увеличился бы на доплату, действующую постоянно в течение всех следующих лет;
• послужил бы базой для будущих индексаций.

Ждать ли ЕДВ в 2018 году В 2017 году Правительство вернулось к прежнему варианту дотаций. 1 февраля страховые пособия проиндексированы на 5,4%, 1 апреля - 0,38%. Общее повышение составило 5,8%. Таким образом, государство выполнило нормы законодательства. Будет ли в 2018 году январская единовременная выплата пенсионерам, такой вопрос задают чаще всего сотрудникам ПФР. Называют суммы 5 000, 10 000 рублей.

• инвалидам, застрахованным в порядке ФЗ-167, при наличии стажа работы без установления его продолжительности;
• нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца.

4,1-процентная надбавка к пенсии ожидает:

• инвалидов (при полном отсутствии стажа);
• пенсионеров по старости, которые не выработали стаж, не накопили баллов;
• северян из малочисленных народов возраста 50 (женщины), 55 (мужчины) лет;
• участников ВОВ;
• блокадников Ленинграда;
• пострадавших от радиации;
• пенсионеров-работников летно-испытательного состава;
• военнослужащих по призыву.

Пенсионеры будут получать единовременную выплату в 2018 году путем разбивки дробными порциями - ежемесячными надбавками ввиду полноценного индексирования. Обеспечение пенсиями военных регулируют отдельные законодательные акты.

Компенсация инфляционных издержек единоразовой помощью оказалась выгодна пенсионерам:

• продолжающим трудиться (пособия не подлежат индексации вовсе);
• тем, у кого денежное довольствие ниже среднего уровня (расчет ЕДВ велся исходя из средних показателей по стране);
• военным, бывшим служащим органов МВД, госбезопасности, противопожарной службы и другим лицам, которым пособие назначено ввиду ФЗ №4468-1.

Изначально предполагалось исключить военных из списка получателей ЕДВ. Однако указом Президента РФ Путина военнослужащие получили 5000 р.

Какие единовременные выплаты пенсионерам положены имеющие детей 2018г

Новое законодательство определяет категорию пенсионеров, которые не будут получать единовременную выплату пенсионерам в 2018 году. Сопутствовали такому решению многие причины разного характера.

Важно! Категории, для которых не предусмотрены выплаты разовой компенсации, составляют значительное количество. Они значительно отличаются между собой. Прежде всего, такими пенсионерами являются граждане, проживающие вне пределов государства.

Правительство приняло решение, что эти граждане не нуждаются в подобных выплатах, так как их местожительства находится в другой стране. На начальных этапах составления списка по единовременным выплатам пенсионерам на 2018 год в него не включили пенсионеров-военных, так как большинство из них на пенсию выходят в работоспособном возрасте.

Однако длительные споры в результате изменили решение.
Супружеские пары по случаю юбилеев тоже получат единовременные денежные выплаты. Отметившие 50-летие совместной жизни получат 20 тысяч рублей (в 2017 году размер выплаты составлял 10 тысяч рублей), 55-летие и 60-летие - 25 тысяч (в 2017 году - 11 тысяч и 12 тысяч рублей соответственно), 65-летие и 70-летие - 30 тысяч (в 2017 году - 13 тысяч и 15 тысяч рублей соответственно).

В два раза увеличатся ежемесячные компенсации пенсионерам взамен бесплатного проезда на городском транспорте, а также в пригородных электричках. Разовая выплата в 2018 году: кому положено единовременное пособие.

Поддержка малообеспеченных и многодетных семей Размер детских пособий для малообеспеченных семей вырастет от трех до 6,25 раза. Увеличение этих выплат затронет почти 300 тысяч юных москвичей.

Как получить выплаты ФЗ №385, который заменил плановую процентную корректировку пенсионного гособеспечения ЕДВ (5000 р.), предусмотрел выделение бюджетных ассигнований для россиян-получателей пособий ввиду законов:

• №4468-1;
• №166;
• №400.

• почтой;
• на банковский счет;
• по доверенности;
• по адресу проживания.

Перерасчеты, связанные с применением повышающих индексов, увеличения количества заработанных баллов, проводятся Пенсионным фондом без инициативы и участия застрахованного лица.

Сведения о пенсионных отчислениях с зарплаты работающих пожилых людей подаются работодателями.

Новостные сообщения, касающиеся насущного пенсионного вопроса, вновь взбудоражили умы граждан возможными повышениями пенсионных выплат. Различные источники трактуют новость по-своему: одни называют суммы повышения пенсии, другие утверждают о том, что повышение положено всем женщинам. Но ссылок на законодательство, которым введена пенсия за детей, рожденных до 1990 года, не дается. Вывод о недостоверности такой информации однозначен.

Итак, попробуем разобраться в сути этого вопроса: кому положен и как происходит перерасчет пенсии, а также в том, всегда ли это выгодно.

За разъяснениями этого вопроса обратимся к сообщениям и комментариям представителей пенсионного ведомства. Так, сообщение об этом появилось еще летом прошлого года, что спровоцировало шквал обращений в территориальные органы ПФР. Возможность получения доплат напрямую связана с пенсионными баллами, которые начисляются женщинам в период нахождения их в и ухода за детьми. Последнее связано с изменениями, внесенными в пенсионное законодательство и начавшими работать с января 2015 года. Заключены они в том, что, находясь в декрете, женщина не прерывает стаж и получает пенсионные баллы в следующем размере:

• 1,8 балла при уходе за первым ребенком за год;
• 3,6 – за год ухода за вторым малышом;
• 5,4 – за третьим.

Так, в совокупности за все декретные отпуска женщина может получить до 24 дополнительных баллов к пенсии.

Исходя из этой нормы, женщинам и предлагается подать заявление на перерасчет пенсии. Одновременно отмечается, что последнее не всегда приводит к увеличению пенсии заявителя, ведь иногда выгоднее производить расчет на основании трудовых периодов, так как пенсионные баллы исчисляются по зарплате, а вернее сказать, по размерам уплаченных взносов, что вновь возвращает нас к значимости «белых» выплат работодателя.

Выгодность такой замены определяется специалистами территориального отделения ПФР, получившего такое заявление.

При подведении итогов по данному вопросу напрашивается вывод о том, что фиксированных доплат за декретные отпуска советского периода ожидать не стоит, да и сам перерасчет не всегда выгоден пенсионерам.

По сути, такое нововведение актуально для тех женщин, которые в советскую эпоху занимали низкооплачиваемые должности, а пересчет числа баллов позволит уравнять или повысить их пенсионные выплаты.

Как происходит перерасчет и куда обращаться с заявление?

Перечислим общие правила перерасчета:

• Расчет делается сотрудниками ПФР лишь тем пенсионерам, которым он фактически выгоден.
• Основанием для этого является заявление самого пенсионера.
• Срок подачи такого заявления не ограничен временными рамками.
• Прибавка в результате новых данных может составить сумму в диапазоне от 50 до 700 рублей.

Не имеет смысла обращаться с таким заявлением тем пенсионерам, кому пенсионные выплаты начислены с 2015 года. При расчете их пенсий априори избран наиболее выгодный вариант начислений.

Сам процесс подачи заявления на новый расчет можно следующими способами:

• Принести в территориальный отдел ПФР лично или направить почтой.
• Подать заявление через личный кабинет ПФР или через Госуслуги.
• Прийти в ближайший многофункциональный центр.

Что касается формы заявления, то найти ее можно на сайте ПФР, а при личном обращении в МФЦ ее предоставят сотрудники Центра.

При выгодности перерасчетов прибавка будет начислена в следующем за ним месяце.

Документационное обеспечение заявления

Простой подачи заявления недостаточно, его нужно подкрепить документально. Предъявить:

• Копию страхового свидетельства.
• Копии документов о рождении детей.

Свидетельства о рождении также стоит подтвердить копиями их паспортов.

Что еще учитывается при пересчете?

Согласно нормам законодательства, детей, рожденных до 1990 года, недостаточно. Необходимо соблюсти ряд условий:

• Пенсия должна быть назначена до 2015 года.
• При рождении детей должно иметься официальное оформление декретного отпуска или присутствовать перерыв в работе.
• Если ребенок родился в период обучения мамы, то засчитывают лишь 1,5 года.
• Баллы начисляются лишь за 4 детей.
• Имеет значение заработная плата, до 2002 года она не должна быть выше средней суммы ежемесячных выплат, причитающихся работающим гражданам страны.
• Если период декретного отпуска заменен на так называемый «не страховой» период, то баллов начислят больше.

Таким образом, обратиться за перерасчетом имеет смысл тем, у кого несколько детей, рожденных в обозначенный период, а также если они трудились на низкооплачиваемых должностях.

О тонкостях расчетов

Сама надбавка рассчитывается исходя из таких параметров, как:

• Количество детей, относящихся к этому периоду.
• Периоды трудовых лет – стажа.
• Получаемого дохода на расчетный период.

Приведем пример расчета:

Гражданка Н имеет ребенка, рожденного в 1989 году, в декрете находилась 1,5 года, а значит, может получить прибавку в 2,7 балла. В перерасчете на деньги сумма надбавки составит 2,7*78,58 (стоимость пенсионного балла)=212 рублей 16 копеек.

Завершая разговор

В качестве завершающего аккорда можно перечислить те категории граждан, для которых такое обращение бессмысленно:

• Получателям досрочной пенсии — это и так льготные категории пенсионеров.
• Получатели специальных государственных выплат в фиксированной сумме, например, ликвидаторы аварий на АЭС Чернобыля.
• Получающим пенсионные начисления в связи с потерей кормильца.

Вышеперечисленные граждане однозначно будут получать отказ по своим заявлениям.

Принятие нового закона «О страховых пенсиях в РФ» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. внесло немало корректив в правоприменительную практику назначения и выплаты пенсий. Важным новшеством с момента вступления данного закона в силу стал расчет пенсионных выплат с 1 января 2015 года в относительных единицах - баллах. Особенно примечательно, что согласно новым правилам расчета за периоды ухода за детьми теперь начисляются дополнительные, ранее не предусмотренные пенсионные коэффициенты.

В связи с этим среди населения России в последние месяцы начали активно распространятся слухи, что благодаря новому закону для женщин, пенсия которым была назначена до 1 января 2015 году, можно провести так (неправильно) называемый «перерасчет пенсии за детей, рожденных до 1990 года» путем учета периодов ухода за детьми детьми по новым правилам - в пенсионных баллах.

Стоит обратить внимание, что в действительности год рождения детей раньше или позже 1990 года никак не влияет на возможность перерасчета. Возможность и величина надбавки зависит совсем от других параметров, касающихся непосредственно трудового стажа и зарплаты самого пенсионера!

Таким образом, в действительности для работников ПФР нет такого понятия , как «дети, рожденные в СССР» - ни до 1990 года, ни до 1991. Перерасчет по замене периодов работы нестраховыми периодами ухода можно сделать по любым детям независимо от года их рождения . В практике ПФР действительно существует такой рубеж, как 1991 год, но он относится только к валоризации пенсии - это дополнительная прибавка за «советский стаж», и с рожденными до этого периода детьми она никак не связана.

Также необходимо отметить:

1. Эта процедура не относится абсолютно ко всем женщинам , имеющим детей и получающим трудовую (страховую) пенсию. И уж точно не приходится говорить ни о какой фиксированной доплате (часто говорят о какой-то несуществующей прибавке 300 рублей за каждого ребенка) - на самом деле все очень индивидуально, и для большинства людей полученная сумма «прибавки» в случае применения новых правил и вовсе может оказаться отрицательной!
2. По вопросу проведения перерасчета нужно обращаться только к работникам вашего отделения Пенсионного фонда с заявлением и необходимыми документами. Только они, основываясь на материалах выплатного дела, могут провести корректные предварительные расчеты и определить, будет ли это выгодно в каждом конкретном случае или нет!

Причем срок подачи заявления для проведения перерасчета никак не ограничен , поэтому создавать большой ажиотаж вокруг этого вопроса не нужно. Однако при этом необходимо помнить, что дата обращения будет влиять на то, с какого месяца увеличится размер пенсии в случае положительного результата (раньше обратишься - раньше назначат).

Поэтому, чтобы не создавать лишних очередей и дополнительных трудностей в работе Пенсионного фонда, важно заранее определить, в каких случаях пенсионер может с большой вероятностью рассчитывать на прибавку, а когда делать это не имеет никакого смысла или вообще противопоказано!

Что это вообще такое и почему об этом стали говорить только сейчас?

Пенсионные коэффициенты по новому закону начисляются как за периоды трудовой деятельности, так и за нестраховые периоды, к которым согласно п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400 относятся в том числе периоды ухода за детьми до полутора лет, но не более 6 лет за всеми в общей сложности. Таким образом, в общей сложности по новым правилам в стаж можно засчитать периоды 1,5-летнего ухода не более, чем за четырьмя детьми .

В настоящее время отпуск по уходу за ребенком предоставляется до достижения им возраста 3 лет. Однако в страховой стаж за каждого ребенка включается период длительностью не более 1.5 лет. Также только до достижения полутора лет сейчас выплачивается .

Какие документы нужны для перерасчета назначенных пенсионных выплат?

За всеми вопросами по поводу перерасчета пенсий, назначенных до 1 января 2015 года, за рожденных детей необходимо обращаться к специалистам Пенсионного фонда, которые поднимут выплатное дело, проверят наличие в нем необходимых документов и рассчитают размер возможной доплаты, а также подскажут, какие документы потребуются дополнительно.

Для осуществления перерасчета назначенной ранее пенсионной выплаты необходимо представить:

• заявление по установленному образцу (заполняется непосредственно в отделении ПФР или в электронной форме на сайте госуслуг);
• документ, удостоверяющий личность пенсионерки или ее законного представителя;
• номер страхового свидетельства (СНИЛС);
• свидетельства о рождении детей, а при их отсутствии - справка из органов ЗАГС о рождении;
• документы, подтверждающие уход за ребенком до 1,5 лет - на выбор:
  • аттестат об образовании;
  • паспорт ребенка.

При наличии на свидетельстве о рождении ребенка отметки о том, что ему был выдан паспорт, достаточно будет представить только этот документ, так как такой штамп сам по себе уже подтверждает факт ухода за ребенком до 1,5-летнего возраста.

Следует помнить, что обязанность по представлению перечисленных документов возлагается на заявителя. Кроме того, все необходимые документы должны быть представлены в оригинале или в виде копий, заверенных у нотариуса .

Как можно обратиться в Пенсионный фонд для проведения перерасчета?

Перерасчет пенсии женщинам по новым правилам за детей, рожденных до или после 1990 года, производится только в заявительном порядке . Обращаться для проведения перерасчета пенсионеркам необходимо в Пенсионный фонд, а именно в тот его территориальный орган, где находится пенсионное дело.

При этом существует несколько способов обращения :

• непосредственно в клиентскую службу ПФР лично или через своего законного представителя (при наличии у него нотариальной доверенности);
• в МФЦ по месту жительства (если услуга по приему заявлений на перерасчет пенсии там предоставляется);
• через почтовое отделение, отправив документы заказным письмом;
• через единый портал госуслуг , оформив электронное обращение или записавшись на прием в соответствующее ведомство, предварительно выбрав в правом верхнем углу сайта название своего населенного пункта.

Необходимо знать, что при выборе электронного обращения заявителю все равно придется донести необходимые для перерасчета документы лично в Пенсионный фонд в течение пяти рабочих дней. В случае же отправки документов почтой оригиналы не отправляются - это должны быть заверенные нотариально ксерокопии.

Получить причитающуюся доплату в случае принятия специалистами ПФР положительного решения можно будет только с первого числа следующего после подачи заявления месяца. Такое правило согласно пп. 2 п. 1 ст. 23 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. действует для всех получателей пенсии, обращающихся за перерасчетом, влекущем за собой увеличение выплатной суммы.

Слышала, что по новому закону женщинам полагается надбавка к пенсии за детей, рожденных до 1991 года. У меня двое детей, рожденных в 1980 г. и 1985 г., я стала пенсионеркой в 2014 году. Положена ли мне прибавка и в каком размере? И имеет ли значение регион проживания для получения надбавки?

Действительно, можно пересчитать по новым правилам пенсионные выплаты, назначенные до 2015 года по ранее действовавшему законодательству. Сделать это можно только после обращения в Пенсионный фонд с заявлением - и то только в том случае, если новый вариант расчета для Вас будет выгодным.

Новые правила вводятся согласно федеральному закону № 400 от 28.12.2013 г. - то есть распространяются на всех граждан РФ, и место проживания в данном случае значения не имеет. Также не предусмотрено никаких дополнительных региональных добавок за включение нестраховых периодов в стаж.

Не ознакомившись с документами выплатного дела, нельзя сказать однозначно, возможно ли будет получить доплату, или такой перерасчет уменьшит размер выплаты. Также нельзя заранее оговорить величину такой прибавки! Однако в любом случае, размер первоначально установленной Вам пенсии пересмотрен в сторону уменьшения не будет.

Можно ознакомиться с примером проведения перерасчета и с подробным описанием существующих способов его оформления в статье Доплата к пенсии за детей .

Приветствуем на сайт . В статье расскажем о доплате к пенсии за детей. В июле 2017 года пенсионный фонд в регионах начал давать пояснения к изменениям в законе, которые принесли много разговоров в отношении того, будет ли добавка к пенсии за детей.

Многие думали, что если женщина находится на пенсии, то она имеет право прийти с заявлением в территориальный отдел пенсионного фонда и получить добавку к пенсии, если дети были рождены до 1990 года. А размер такой надбавки мог превышать несколько сотен рублей за каждого ребенка.

Большинство женщин, которые обратились самостоятельно в пенсионный фонд, на самом деле получили данную надбавку, чем вызвали много разговор среди других матерей пенсионерок. В результате в пенсионных фондах стали образовываться длинные очереди, и сотрудникам пришлось дать пенсионерам публичные и развернутые пояснения.

Стоит знать, что сейчас говориться не о самостоятельной выплате. Доплата к пенсии за детей производится при помощи перерасчета. В соответствии с изменениями в законе в 2015 году трудовая пенсия начала рассчитываться по новым правилам, как при достижении пенсионного возраста, так и по инвалидности. И теперь на размер пенсии оказывает влияние не только периоды работы, но и не страховые периоды, то есть уход за ребенком до достижения им возраста 1,5 года.

В отношении данной надбавки есть несколько важных моментов, которые необходимо знать:

1. Тем пенсионеркам, которые начали получать пенсию после начала 2015 года, обращаться за перерасчетом не требуется, так как выгодный вариант начисления делается автоматически. Проведение перерасчета проводится, только если при назначении пенсии у женщины не учитывались периоды, считающиеся не страховыми, или же они учитывались по старым правилам, за которые теперь происходит начисление баллов.
2. Сроки написания заявления не ограничены, то есть женщина может прийти с заявлением в пенсионный фонд в любое время, подача документов производится не только при личном обращении, но и при помощи многофункциональных центров (МФЦ) или при подаче документов через портал государственных услуг (gosuslugi.ru).
3. Та надбавка, которая будет после перерасчета индивидуальна, и она не гарантируется всем пенсионерам, так как замена трудового стажа на не страховые периоды не всегда бывает выгодной. По статистике, увеличение пенсии получают всего 30% обратившихся женщин, а сумма прибавки может быть от нескольких сотен рублей, до нескольких тысяч.
4. Если при проведении перерасчета, сумма пенсии уменьшается, то по факту этого не произойдет, так как работники ПФ просто вынесут отказ в перерасчете.

Кто из пенсионеров получит добавку к пенсии за детей

Стоит знать, что год рождения детей особой роли в данном случае не играет, то есть они могут быть рождены и до 1990 года, и в любое время после этой даты.

Мнение о том, что прибавка к пенсии за детей дается только при их рождении до 1990 года создалось на том, что при введении изменений в 2015 году серьезная прибавка прошла у тех пенсионеров, которые не только имеют взрослых детей, но и так называемый «советский» стаж. На размер пенсии он особо не влияет, но дает максимально выгодные условия при переводе этого стажа в пенсионные баллы.

Такой перерасчет проводится данным пенсионерам в первую очередь. Как правило, такие мамы достигли пенсионного возраста и ушли на заслуженный отдых еще до 2015 года и у них уже почетный возраст, то есть более 70 лет.

Но это не означает, что если дети появились у женщины после того, как распался СССР, то она теряет права на перерасчет. Чаще всего проведение такого перерасчета становится просто невыгодным для пенсионерки по другим причинам. То есть если стаж женщины начал формироваться уже по новым российским законам, после того как распался СССР.

Стоит знать, что те периоды, в которые женщина ухаживала за детьми, не дают автоматического увеличения размера пенсии. Так как те рабочие периоды, которые были учтены, дают наибольший вклад в размер пенсии, чем их замена на 1,5 года не страхового периода. На данный момент существует много вариантов, когда замена стажа на не страховой период является выгодным или наоборот невыгодным.

Варианты, когда замена трудового стажа на не страховой период является выгодным:

• Если у женщины двое детей, за которыми она осуществляла уход до достижения ими 1,5 лет.
• При рождении одновременно нескольких детей. Например, двойни или тройни.
• Если в момент ухода за детьми женщина не состояла в трудовых отношениях или училась.
• Если выход на пенсию произошел при наличии минимального трудового стажа.
• Если при расчете пенсии матери учитывалась минимальная зарплата, то есть ниже, чем по стране.
• Если при учете всех обстоятельств, начисленная пенсия ниже прожиточного минимума, то есть минимальная пенсия.

Варианты, когда замена трудового стажа на не страховые периоды является невыгодной:

• Если у пенсионерки всего один ребенок.
• Если у женщины длительный трудовой стаж, который также приходится на уход за детьми.
• Если при расчете пенсии учитывалась высокая заработная плата. Но заработная плата, которая превышала по стране 20% до 2002 года, не учитывалась при расчете, другими словами соотношение дохода за тот период не превышает 1,2, но этого хватает, чтобы перерасчет за детей не давал доплаты к пенсионным выплатам.

В законе не указано точно, кому положена доплата к пенсии за детей. В итоге получается, что перерасчет пенсии можно производить тем женщинам, у которых есть двое и более детей, а также для расчета пенсии учитывается минимальный стаж и маленькая заработная плата.

Перерасчет не производится тем женщинам, у которых назначение пенсии происходило на льготных условиях. К таким женщинам относятся получатели досрочной пенсии, которые не достигли пенсионного возраста. В таком случае при замене трудового стажа на не страховой период женщина может лишиться права на получение досрочной пенсии.

Расчет баллов, которые дают за каждого ребенка

В соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, основной показатель, который оказывает влияние на размер пенсии – это пенсионные баллы. Их учет производится на личном счете каждого пенсионера в пенсионном фонде. Отражение таких баллов производится не в рублях, как это было ранее, а в относительных единицах, то есть размер пенсионных прав на получение трудовой пенсии.

Формирование пенсионных баллов на лицевом счете производится двумя путями:

1. При помощи страховых взносов, которые уплачивает работодатель. В 2019 году работодатель уплачивает 22% от общей заработной платы работника, 6% из этой сумму отчисляются на формирование фиксированной платы, а 16% уходят на лицевой счет в виде пенсионных баллов.
2. При учете не страховых периодов, то есть если пенсионер не работает, и страховые взносы за него не отчисляются, то формированием пенсии занимается государство. В эти периоды также входят служба в армии по призыву – у мужчин, и уход за детьми до 1,5 лет.

Стоит знать, что на сегодняшний день отпуск по уходу за ребенком составляет 3 года, но в нестраховой период, который учитывается, идет только половина данного отпуска. Именно в этот же период женщина получает пособие до 1,5 лет. Хотя это является несправедливым, за счет того, что дети идут в садик при достижении трехлетнего возраста, и женщина не в состоянии выйти на работу раньше и начать обеспечивать себя и ребенка.

В момент назначения пенсии, все баллы, которые находятся на лицевом счете и те, которые были начислены за не страховые периоды, умножаются на установленную законном сумму. В 2019 году один балл стоит 87,24 рублей.

В соответствии с новым законом, в пенсию учитываются не только рабочие периоды, но и те, когда женщина находилась в декретном отпуске, но не более чем 6 лет в общей сложности. Другими словами в пенсию засчитываются только 4 ребенка. Но стоит знать, что сумма баллов, которая будет начисляться в момент декретного отпуска, будет разная, в зависимости от очередности и года рождения ребенка.

За один балл в 2019 году положено 87,24 рублей.

• За уход для одного ребенка при 1 годе ухода дают 1,8 балла, а при 1,5 годах ухода – 2,7 баллов. Соответственно максимально возможный размер доплаты будет 235 рублей.
• За уход за вторым ребенком при 1 годе ухода дают 3,6 баллов, а при 1,5 годах ухода – 5,4 баллов. Соответственно максимально возможный размер доплаты будет 471 рублей.
• При уходе за третьим ребенком, при 1 годе ухода дают 5,4 баллов, а при 1,5 годах ухода – 8,1 балл. Соответственно максимально возможный размер доплаты будет 706 рублей.
• При уходе за четвертым ребенком, при 1 годе ухода дают 5,4 баллов, а при 1,5 годах ухода – 8,1 балл. Соответственно максимально возможный размер доплаты будет 706 рублей.

Стоит знать, что максимальная прибавка будет положена только тем пенсионеркам, которые на момент декретного отпуска не состояли в трудовых отношениях, и этот период не учитывался при назначении пенсионной выплаты ранее.

Также тот максимум, который был предоставлен, может быть уменьшен в следующих случаях:

• Исключение из расчета не страховых периодов, которые учитывались по старым правилам, так как когда производится перерасчет пенсии за детей, то происходит замена трудового стажа на не страховой период. То есть та зарплата, которая учитывалась при назначении пенсии заменяется на баллы, и такая замена не всегда бывает выгодной.
• Общее уменьшение рабочих периодов у пенсионера при произведенной замене.

Стоит помнить, что точный перерасчет пенсии женщинам за детей может произвести только сотрудник пенсионного фонда. Производится он только в индивидуальном порядке, и размер прибавки при одинаковом количестве детей у всех пенсионеров будет разным, так как формирование пенсионных прав происходит тоже индивидуально.

Если в момент перерасчета, результат становится отрицательным, то проведение данного перерасчета становится невыгодным и сотрудники ПФ откажут пенсионеру, так как размер пенсии будет уменьшен.

Пример расчета надбавки

Женщина начала получать трудовые пенсионные выплаты по старости в 2012 году. По состоянию на 1 января 2002 года, когда в стране формирование пенсии началось при помощи уплаты страховых взносов, ее общий трудовой стаж был равен 26 годам, а соотношение максимальных заработков 1,2.

Женщина пришла в пенсионный фонд, чтобы произвести перерасчет пенсии за детей, рожденных до 1990 года в период ее работы в 1979 году и в 1988 году. В момент замены уже учтенных периодов работы на два не страховых периода, то есть уход за детьми до достижения ими 1,5 лет, из общего трудового стажа убрали 3 года.

В результате произошло снижение стажевого коэффициента и суммы валоризации, то есть переоценки пенсионных прав за период до 1991 года. А баллы, которые были ей начислены вместо этого периода составили: 1,5 года*(1.8+3.6)=8,1 баллов, другими словами 660,07 рублей.

Так как перерасчет привел к уменьшению размера пенсии, которую она получала, сотрудники ПФ фонда отказали, и прибавка к пенсии за 2 детей не была начислена. А у женщины, которая воспитала 3 детей, в такой же ситуации может получиться прибавка в сумме 150 рублей.

Оформление прибавки к пенсии за детей

Пенсионерка имеет право подать заявление и все необходимые документы, на основании которых будет производиться надбавка к пенсии за детей, в любое удобное для нее время, сроки обращения в данном случае не ограничены.

Если принятое решение, после рассмотрения документов, будет положительным, то есть в результате перерасчета размер пенсии будет увеличен, то выплата пенсии с учетом надбавки будет произведена с первого числа следующего месяца. Но доплата к пенсии за детей за прошлые периоды, то есть которые были пропущены после того, как изменения в законе вступили в свою силу с 1 января 2015 года, выплачиваться не будут.

Подача документов и заявления может производиться одним из нескольких удобных способов:

• При помощи личного обращения в территориальный отдел пенсионного фонда. Но за счет того, что к специалистам может быть большая очередь посетителей, рекомендуется оформить предварительную запись на прием. Производится запись на официальном портале пенсионного фонда, регистрация для этого не требуется.
• При помощи подачи документов через многофункциональные центры, то есть МФЦ. Данная услуга по приему документов и заявления на проведение перерасчета пенсии может предоставляется в территориальном отделении МФЦ. Для этого требуется рабочее межведомственное взаимодействие между пенсионным фондом и самим многофункциональным центром. На сегодняшний день данная услуга предоставляется в МФЦ во всех крупных городах страны.
• При помощи интернета и государственного портала услуг (gosuslugi.ru). В таком случае подача заявления и всех необходимых документов производится через сеть интернета в электронном виде на официальном портале государственных услуг. Но для подачи документов необходимо иметь подтвержденную учетную запись в единой системе идентификации и аутентификации, другими словами ЕСИА. После того, как произошла подача электронного заявления через государственный портал, пенсионерка обязана в течение 5 рабочих дней принести в отделение пенсионного фонда, в которое подавалось заявление, все необходимые для перерасчета документы. Если документы в течение этого времени предоставлены не будут, то рассмотрение заявления производиться также не будет, и его потребуется подать еще раз.
• Заказное письмо через почту России. При использовании данного способа пенсионерке придется произвести самостоятельное заполнение заявления на перерасчет, которое предоставляется в утвержденной законом форме. Образец заполнения данного заявления располагается на официальном портале пенсионного фонда. Но все оригиналы документов, на основании которых будет производиться перерасчет и доплата к пенсии за детей пенсионерам, заказным письмом по почте не отправляются. Отправлять необходимо заранее сделанные ксерокопии всех документов и заверить их у нотариуса. Стоит знать, что заверение документов у нотариуса является платной услугой.

Документы, которые понадобятся для оформления доплаты

Пенсия за детей, рожденных до 1990 года и после этой даты будет пересчитана только тем пенсионерам, которые осуществляли уход за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет и вышли на пенсию до 2015 года. Претендовать на перерасчет имеют право получатели страховой пенсии и пенсионной выплаты по инвалидности.

Проведение перерасчета происходит непосредственно на основании написанного пенсионером заявления, которое подается в территориальное отделение пенсионного фонда, который производит выплату пенсионных начислений. Так как именно в этом пенсионном фонде находится пенсионное дело пенсионера, на основании которого будет производиться сам перерасчет пенсии и начисление дополнительной выплаты за родившихся детей.

Так как происходит обычный заявительный перерасчет пенсионной выплаты, то писать требуется обычное стандартное заявление, которое утверждено на законодательном уровне, в частности Приказом Минтруда РФ от 19.01.2016 года №14н. данное заявление указано во втором приложении к административному регламенту по предоставлению государственной услуги при назначении пенсии.

Дополнительно к заполненному заявлению необходимо приложить документы, которые находятся на личном хранении у пенсионера, это:

• Удостоверение личности пенсионера, как правило, это паспорт.
• Свидетельство обязательного пенсионного страхования, другими словами СНИЛС.

В соответствии с законом «О страховых пенсиях» статьи 23 пункта 2, прием заявления на проведение перерасчета пенсионной выплаты производится непосредственно при условии предоставления пенсионером всех документов, которые требуются для его проведения.

Для начала, подтверждение наличия нестраховых периодов у данного пенсионера происходит на основании тех документов, которые хранятся в пенсионном деле, хранящимся в отделение пенсионного фонда, а также на основании тех сведений персонифицированного учета, которые находятся на тот момент в распоряжении сотрудников пенсионного фонда.

Но если те сведения, о нестраховых периодах, то есть декретном отпуске до достижения ребенком 1,5 лет, являются неполными или же отсутствуют вовсе, то для проведения перерасчета их требуется подтвердить пенсионеру самостоятельно, предоставив для этого дополнительный пакет документов:

• Свидетельства о рождении на каждого ребенка, за которым осуществлялся уход, если они отсутствуют, то можно заказать справку о рождении детей в отделении ЗАГСа.
• Документы, которые станут подтверждением того, что детям исполнилось полтора года. В качестве такого документа, может выступать любой документ, который был выдан ребенку в государственных органах уже в более позднем возрасте, то есть можно предоставить паспорт ребенка, аттестат об окончании школы, диплом об окончании высшего учебного заведения, военный билет или любой другой документ.

Если пенсионер подает свидетельство о рождении на детей, и в нем стоит печать о получении паспорта РФ ребенком после того, как он достиг возраста 14 лет, то другого подтверждающего документа предоставлять не потребуется, так как данной отметки сотрудникам пенсионного фонда будет достаточно. И на основании этих документов будет произведен перерасчет и при положительном решении назначена прибавка к пенсии за детей пенсионерам.