16 Aralık 2004 tarihli N81-oz “Belirli vatandaş kategorileri için ek emeklilik sağlanmasına ilişkin” ve 07/06/2011 tarihli N64-oz “Belirli vatandaş kategorileri için ek emeklilik sağlanmasına ilişkin” bölge yasalarına uygun olarak, belirli kategorilerdeki vatandaşlar Ugra sakinlerinin ek emekli maaşı alma hakkı vardır. Bu, Özerk Okrug topraklarında çalışan emeklilere yapılan aylık nakit ödemedir. Bu ödemeye genellikle "vali ödeneği" veya "vali emekli maaşı" adı verilir. Yalnızca Khanty-Mansiysk Devlet Dışı Emeklilik Fonu “vali emekli maaşını” öder.

“Valilik aylığı”na kimler hak kazanır?

Aşağıdaki kategoriler ek bir emekli maaşına güvenebilir:

1. Ugra'nın kamu sektöründe 15 veya daha fazla yıl çalışmış vatandaşlar.
2. Rusya Yazarlar Birliği üyeleri ve Rusya Yazarlar Birliği'nin Hantı-Mansiysk bölge örgütü üyeleri
3. Rusya Sanatçılar Birliği üyeleri ve Rusya Sanatçılar Birliği'nin Hantı-Mansiysk bölge örgütü üyeleri
4. Devlet ödülü olan siparişlerin sahipleri Rusya Federasyonu(bu ödüllerin Khanty-Mansiysk Özerk Okrugu topraklarında çalışma döneminde alınması şartıyla)

Kamu sektöründe iş tecrübesi olan vatandaşlara “vali emekli maaşı” verilmesinin koşulları

1. Sigorta emekliliğinin atanması;
2. Erkeklerde 55, kadınlarda 50 yaşını doldurmuş olmak;
3. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nun kamu sektöründe en az 15 yıl iş deneyimi;
4. İşin feshi (erkek 60, kadın 55 yaşını doldurmamışsa.

Khanty-Mansiysk Özerk Okrugu'nda başarıları ve hizmetleri olan vatandaşlara “vali emekli maaşı” verilmesi koşulları

1. Sigorta emekliliğinin atanması;
2. Erkeklerde 60, kadınlarda 55 yaşını doldurmuş olmak;
3. Emek faaliyetinin sona ermesi (emek ve girişimcilik faaliyetlerinin amacı edebi yaratıcılık ise yazarlar ve emeklerinin ve girişimcilik faaliyetlerinin amacı güzel sanatlar ise sanatçılar hariç)

ÖNEMLİ:

Emekliliğinize “valilik ikramiyesi” için başvurun kamu sektörü çalışanları 31 Aralık 2020 tarihine kadar olabilir.

"Vali emekli maaşının" büyüklüğü

1. Rusya Yazarlar Birliği üyesi olan ve Rusya Yazarlar Birliği'nin Hantı-Mansiysk bölge teşkilatına kayıtlı yazarlar ve Rusya Sanatçılar Birliği'ne üye olan ve Rusya'nın Hantı-Mansiysk bölge teşkilatına kayıtlı sanatçılar Rusya Sanatçılar Birliği - 3989 ruble;
2. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'ndaki çalışmaları sırasında Rusya Federasyonu'nun devlet ödülü olan bir emir alan Yugra sakinleri - 1.499 ruble;
3. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'ndaki çalışmaları sırasında Rusya Federasyonu'nun devlet ödülü olan iki emir alan Yugra sakinleri - 2.745 ruble;
4. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'ndaki çalışmaları sırasında Rusya Federasyonu'nun devlet ödülleri olan üç veya daha fazla emir alan Yugra sakinleri - 3989 ruble.
5. Kamu sektöründe çalışmış vatandaşların ek emekli maaşı miktarı aşağıdaki tablo kullanılarak belirlenebilir:

ÖNEMLİ:

“Valilik aylığı” bağlanan bir emekli ise sosyal emeklilik 6 Temmuz 2011 tarihinden önce engellilik grubu değiştiğinde ek emeklilik maaşı miktarı şu şekilde olacaktır:

1. Geçimini sağlayan kişinin kaybı durumunda sosyal emekli maaşına ve engelliler için sosyal emekli maaşına, grup III'ün çocukluktan itibaren engellilere 471 ruble eklenir;
2. Grup I ve II'deki çocukluktan itibaren engelli kişiler için sosyal emekli maaşına 995 ruble eklendi.

“Valilik aylığı” nasıl alınır?

Khanty-Mansiysk Devlet Dışı Emeklilik Fonu ofisiyle iletişime geçmelisiniz. Tüm belediyelerde mevcuttur.

Aşağıdaki belgelerin yanınızda olması gerekir:

1. Kişisel Açıklama;
2. Kimlik belgesi;
3. Emeklinin kimliği;
4. Çalışma kitabı;
5. Rusya Yazarlar Birliği üyesi, Rusya Sanatçılar Birliği üyesi sertifikaları veya Sanatçılar Birliği, Yazarlar Birliği'nin yönetim organlarından bu üyeliği onaylayan sertifika (emekli yazarlar, emekli sanatçılar için);
6. Ödül belgeleri ve bunların yokluğunda - arşiv yetkililerinden alınan sertifikalar (sipariş verilen vatandaşlar için);
7. SNILS (varsa);
8. TIN (varsa);
9. Banka detayları.

“Valilik ödeneği” başka bir bölgeye taşınırken ve işe yeniden başlarken korunur.

Hantı-Mansi Özerk Okrugu-Yugra Hükümeti'nin 22 Eylül 2011 tarihli Kararnamesi uyarınca N 344-p “Belirli vatandaş kategorileri için ek emeklilik sağlanmasına ilişkin” (madde 16.17), “vali emekli maaşı” alanların geçmesi gerekir .

Hantı-Mansi Özerk Okrugu'nun emeklilerine bölgesel düzeyde sağlanan sosyal yardımlar, hak edilmiş emeklilikteki insanların mali durumunun iyileşmesine yardımcı oluyor. Ek sosyal yardım hakkını elde etmenin temel koşulu, vatandaşın Özerk Okrug topraklarında en az on yıl ikamet etmesidir. On yıllık süre, ilçe topraklarından ayrılma zamanı ve nedenleri dikkate alınmaksızın kesintili olarak toplam süre olabilir.

Rusya Federasyonu'nda yaşlılık aylığı, ulaşmış kişilere verilmektedir. emeklilik yaşı: Kadınlarda 55, erkeklerde 60 yaş. Bazı emekli vatandaş kategorileri “Emek Gazisi” unvanını alma hakkına sahiptir. Gerekirse Rusya Federasyonu genelinde atanır Hizmet süresi: Kadınlarda 35, erkeklerde 40 yaş.

Khanty-Mansiysk Özerk Okrugu'nda böyle bir sertifikaya sahip olan herkese aylık ek ücret ödenmektedir. Bir emekli ilçede 20 ila 25 yıl çalışmışsa miktar 819 ruble olacak. 25 yıl veya daha fazla iş deneyiminiz varsa – 936 ruble.

Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nun fahri unvanları ve ödüllerinin yanı sıra yaşlılık veya uzun hizmet emekliliği vermek için gereken hizmet süresinin yanı sıra emekli olan vatandaşlar, “Emek Gazisi” unvanını alma şansına sahipler. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'ndan." Böyle bir unvana sahip olmak düzenli bölgesel garantiyi garanti eder sosyal destek Aylık 944 ruble emekli maaşına doğru.

Silahlı Kuvvetler gazileri, İçişleri Bakanlığı ve kendi birimleri tarafından verilen uygun sertifikalara sahip diğer yapılar, gazilerle eşit haklara sahiptir. Bu ödeme hakkını kullanmak için askeri emeklinin Bakanlığa başvurması gerekir. emeklilik karşılığı aşağıdaki belgelerin sağlanmasıyla:

• gazi kimliğinin bir kopyası;
• askeri emeklilik belgesi;
• sonraki nakit ödemeleri aktarmak için plastik kartlı banka hesabı;
• yardımlardan yararlanma hakkına ilişkin kişisel beyan.

Uygun doğrulama ve tescilin ardından bölgesel fayda hakkı sorunsuz bir şekilde gerçekleştirilecektir. Sağlanan faydaların niteliği ve miktarı ilgili yerel mevzuata yansıtılmıştır.

"Emektar" fahri unvanını alan vatandaşlar aşağıdaki avantajlardan yararlanma hakkına sahiptir:

• yaşam alanına bakılmaksızın kullanım maliyetlerinin yarısı için tazminat. Sübvansiyon, ailede reşit olmayan biri de dahil olmak üzere, yararlanıcıyla birlikte yaşayan tüm engelli aile üyeleri için geçerlidir;
• emekli-yararlanıcı tarafından kullanılan konutların bakımı için %50 faiz ödenmesi;
• takma dişlerin üretimi ve onarımı için yapılan masrafların geri ödenmesi (tıbbi endikasyonlar varsa);
• Taksiler hariç, Rusya Federasyonu içinde gidiş-dönüş ulaşım masrafları için yılda bir kez %100 geri ödeme.

Yararlanıcının birden fazla konutu, garajı, arsası ve aracı varsa, yardımdan yararlanma hakkı her mülk türü için tek bir durumda seçilebilir.

İlçede yaşayan emeklilere her üç yılda bir, uygun tıbbi nedenlerle sanatoryum-tatil tedavilerinden ücretsiz yararlanma olanağı sağlanıyor.

Tercihli kategorilere girmeyen, yalnız yaşayan ve diğer yaşlılarla birlikte yaşayan emeklilere, çalışmayan emeklilere, sosyal yardımşeklinde:

• takma dişlerin imalatı ve onarımında ücretsiz diş bakımı sağlanması;
• Satın alma maliyetlerinde %50 indirim ilaçlar ve sırasıyla doktor reçetesiyle desteklenen tıbbi ürünler;
• 819 ruble tutarında aylık fayda. ve 936 ovmak. özerklik bölgesindeki iş deneyiminin onaylanması üzerine (sırasıyla 20-25 yıl ve 25 yıl üzeri).

Tüm emekli kategorileri için ulaşım vergisi %50 indirimli olarak ödenecektir.

70 yaşını doldurmuş yaşlı vatandaşlar, mevcut tüm yardımlara ek olarak, büyük onarımlar için belirlenen tutarın %50'si oranında bölgesel tazminat alma hakkına sahiptir.

80. yaşını kutlamış olanlar sermaye onarım ücretini ödemekten tamamen muaftır.

Çalışmayan emekliler arazi vergisi oranının yarısını ödemekten muaftır.

Bölge Günü itibarıyla, Ugra hükümetinin kararıyla, kendi topraklarında yaşayan emeklileri desteklemek amacıyla her emekliye bir defaya mahsus 1.000 ruble ödeme yapıldı.

Ülkemiz birçok ülkenin uyguladığı yaptırımlar nedeniyle ekonomik açıdan zor durumda bulunuyor. Diğer tüm bölgeler gibi büyük maddi yatırımlar ve bütçe tasarrufu gerektiren çok sayıda sorunu olan özerklik yetkilileri, tüm güçlerini devletin iyiliği için veren insanların hayatlarını kolaylaştırmak için mümkün olan her şeyi yapmaya çalışıyor. ve yasal tatile çıktık. Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nun yönetim organları, nüfusun en savunmasız kesiminin yaşam standartlarını iyileştirmek için bütçe fonlarını tahsis etmenin yollarını arıyor. Sunulan faydalar sayesinde, bu kategorideki sakinlerin tıbbi hizmetleri iyileştirildi ve kamu hizmetleri, vergi ve ulaşım masraflarının yükü hafifletildi.

Khanty-Mansiysk Özerk Okrugu - Yugra, nispeten küçük ama oldukça zengin bir Rus bölgesidir. Burada 1,6 milyonun biraz üzerinde sakin yaşıyor ve bölgenin ana varlığı petrol yatakları. Rusya'nın ana petrol zenginliğinin yoğunlaştığı ve bir bütün olarak dünyanın en büyük petrol üreten bölgelerinden biri olan Yugra'dır. Ülkenin kuzeyinde yer alan Ugra, her zaman yüksek maaşlarıyla ve aynı zamanda yerel mağazalardaki yüksek mal fiyatlarıyla öne çıkıyor. Açıkçası, değer gibi bir parametre yaşama ücreti Burada ülke ortalamasının üzerinde bir rakam var. 2018 yılında Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nda yaşam maliyetinin ne kadar olduğunu, ayrı bir bölgesel yasaya göre emekliler için yaşam maliyetinin ne olduğunu öğrenelim.

2018'de Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nda yaşamanın maliyeti

26 Ocak 2018'de Hantı-Mansi Özerk Okrugu valisi, 2017 yılının dördüncü çeyreğinin sonuçlarına göre bölgedeki geçim seviyesini onayladı. Hantı-Mansi Özerk Okrugu Çalışma Dairesi'nin resmi web sitesi şu değerleri sunmaktadır:

• 14.135 ruble - toplam değer,
• 15.261 ruble - sağlıklı sakinler için,
• 11.588 ruble - emekliler için,
• 13.929 ruble - çocuklar için.

Hayat pahalılığının her üç ayda bir, yani bir sonraki çeyreğin bitiminden yaklaşık bir ay sonra revize edildiğini hatırlatalım. Bu nedenle 2018'in başında yalnızca Ekim-Aralık 2017 istatistiklerinin işlenmesinden elde edilen rakamlara güvenebiliriz.

Geçtiğimiz yılın son çeyreğinde elde edilen değerler, 2017 yılının üçüncü çeyreğine göre %2,3-2,4 daha düşüktü.

Hantı-Mansi Özerk Okrugu'nda bir emekli için yaşama ücreti

Emeklilere gelince, onlar için her bölgede yaşam maliyeti yılda bir kez özel olarak belirleniyor. Aslında, bu tür iki gösterge vardır: yılın belirli bir çeyreğine ilişkin mal ve hizmetlerin maliyetine ilişkin gerçek verilere dayanan istatistiksel ve yılın belirli bir çeyreğine ilişkin mal ve hizmetlerin maliyetine ilişkin gerçek verilere dayanan istatistiksel ve fiyat belirlenirken kılavuz olarak kullanılabilecek şekilde oluşturulan sosyal. Belirli bir bölgedeki asgari emeklilik maaşı.

Hantı-Mansiysk Özerk Okrugu'nda 2018 yılı için bölgesel kanunla belirlenen bir emeklinin geçim ücreti 11.708 ruble.

Gördüğünüz gibi belirlenen değer, 2017 yılının dördüncü çeyreğinde elde edilen istatistiksel göstergenin biraz üzerinde.

Bu rakam, bölgede asgari emekli maaşı alan yaşlılar için önemli. Emeklilik ödemelerini hesaplarken, emekliler için bölgesel asgari ücretten daha düşük bir emekli maaşı hesaplananlardan bahsediyoruz. Bu durumda bütçe, kişinin emekli maaşının, emeklinin geçim seviyesine eşit olmasını sağlamak için gerektiği kadar ekstra ödeme yapar. Yani 2018'de 11.708 ruble - asgari emeklilik Khanty-Mansiysk Özerk Okrugu'nda yaşlılık için.

Rusya Federasyonu'ndaki emeklilik sistemi yerinde durmuyor, ancak sürekli geliştirilmekte, daha istikrarlı ve anlaşılır hale gelmektedir. Bununla birlikte ülkemiz vatandaşlara emeklilik hakkı edinme konusunda yeni fırsatlar açıyor.

Emeklilik türleri

Rusya'daki mevcut emeklilik sistemi üç seviye:

• (OPS);

OPS oluşturuluyor işverenlerin sigorta primleri pahasına(poliçe sahipleri) kendileri ve Emekli Sandığı çalışanları için. OPS kapsamında ödemeler yapılıyor çeşitli sigorta emeklilik türleri:

Zorunlu emeklilik sigortası kapsamındaki emekliliğin, geleceğe ve emeklilik başlangıcına ertelenen kazançların bir parçası olduğunu söyleyebiliriz. sigortalı olay.

Baş Sigortacı OPS sisteminde Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu(PFR). Konuya gelince, burada sigortacılar devlet dışı emeklilik fonları (NPF'ler) veya yönetim şirketleridir (MC'ler). Bu tür emeklilik ödemesi sigortalının kararı ile oluşur.

Ancak şu ya da bu nedenle tüm vatandaşlar bu hakkı kazanamaz. Bu kişiler devletin temini ve desteği çerçevesinde görevlendirilir. Bu tür emeklilik fonlarının ödemesi devlet bütçesinden yapılır.

Devlet dışı emeklilik hükmü(NPO), vatandaşlara NPO anlaşmalarında belirtilen gerekçelerle tahsis edilen başka bir ek emekli maaşını gönüllü olarak oluşturma fırsatı sağlar.

Zorunlu emeklilik sigortası sistemi

Emekli maaşı alma hakkı doğuyor Sigortalı bir olayın meydana gelmesi üzerine:

• (Erkeklerde 65, kadınlarda 60 yaş);

Çalışan ve Emeklilik Fonuna sigorta katkı payı aktaran vatandaşlar sigortalı kişilerdir. - Bu ana görünüm emeklilik ödemeleri Rusya'da.

Yıllık devlet sigortası ödemeleri. Ancak 2016 yılından bu yana endeksleme yalnızca çalışmayan emekliler için yapılmaktadır (400 Sayılı Kanunun 26.1 Maddesi - Federal Kanun) “Sigorta emeklilikleri hakkında”).

OPS sistemi ayrıca, ödemesi geçim seviyesinin altında olan kişileri desteklemek için önlemler de sağlar. Bu tedbir sadece çalışmayan emeklilere yönelik olarak kurulmaktadır.

Bireysel (kişiselleştirilmiş) emeklilik muhasebesi

2002 yılından bu yana vatandaşlarla ilgili tüm verilerin yer aldığı emeklilik haklarının kişiselleştirilmiş muhasebesi gerçekleştirilmektedir. bireysel kişisel hesap.

İşveren her ay bu hesaba transfer yapar sigorta ödemeleri. Aynı zamanda vatandaşın hizmet süresi, kazançları ve gönüllü katkıları hakkında da bilgi içerir. Böylece, gelecekteki emeklilik ödemelerinin temeli olan emeklilik hakları oluşur.

OPS sisteminde sigortalı olan vatandaşlar, durumunu izlemek için kişisel hesaplarından bir özet alma hakkına sahiptir.

Bireysel hesap numarası benzersiz ve yalnızca bir vatandaşa aittir. Böyle bir numaranın atanmasını onaylayan belge bir sigorta sertifikasıdır - SNILS. Bir kez ve ömür boyu verilir.

SNILS kullanılarak açılır birkaç olasılık:

• devlet yardımı almak;
• kamu hizmetlerini elektronik ortamda almak;
• Devlet hizmetlerini alırken belge sayısını azaltın.

Ayrıca sigorta belgesi de isteniyor vatandaş kayıtlarının oluşturulması Devletin sosyal hizmet ve yardımlarından yararlanma hakkına sahip olanlar.

Devlet emekli maaşları

Emeklilik ödemelerinin finansmanı devlet hükmü OPS'den farklı olarak gerçekleştirilir federal bütçeden.

Bu tür emekli maaşları vatandaşlar için kurulur kazançlarını telafi etmek için Gerekli hizmet süresine ulaşıldığında kamu hizmetinin sona ermesi nedeniyle kaybedilen kayıplar veya askerlik hizmeti sırasında radyasyona maruz kalma sonucu vatandaşların sağlığına verilen zararın telafisi için, geçimini sağlayan kişinin sakatlanması veya kaybı durumunda, diğer bazı durumlarda olduğu gibi.

Devlet emekli maaşı ödemesi, hak doğduktan sonra herhangi bir zamanda tahsis edilir. Ayrıca bazıları için bir ödeme var 2 emekli maaşı aynı anda.

Devlet emekli maaşı türleri

Devlet emeklilik ödemelerinin birkaç türü vardır:

• Hizmet süresi için. Yüklü ve uyumluluğa tabi belirli koşullar yani ilgili pozisyonlarda gerekli deneyimin varlığı.
• Yaşlılık nedeniyle. Vatandaşlara verildi. Hakkın ortaya çıkma koşulları, alıcının kategorisine, yaptığı işin niteliğine, kirlenmiş bölgede kalış yerine ve süresine bağlıdır.
• Engelliliğe göre. Bu devlet emekli maaşı, vatandaşlar, kozmonotlar, Çernobil Nükleer Santrali mağdurları ve rozetle ödüllendirilenler arasında iş göremezlik durumunda kurulur. "Kuşatılmış bir Leningrad sakinine".
• Geçimini sağlayan kişinin kaybı durumunda. Bir geçimini sağlayan kişinin, yani zorunlu askerlik yapanların, radyasyona maruz kalan vatandaşların, astronotların ve adayların kaybı durumunda devlet tarafından kurulan bu tür bir emeklilik ödemesi, ailelerinin engelli üyelerine tahsis edilmektedir.
• Sosyal emeklilik. 15 Aralık 2001 tarih ve 166-FZ sayılı Kanun hükümlerine göre ödenmiştir. “Rusya Federasyonu'nda devlet emekliliği hükmü hakkında” Sigortalının gerekli sigorta deneyimine sahip olmaması durumunda. ayrıca aşağıdaki türlere ayrılmıştır:

Devlet dışı (ek) emeklilik karşılığı

İle birlikte hükümet tedbirleri emeklilik ödemelerinin oluşturulması, vatandaşlar kendin katıl onun artırılmasında gelecekteki emeklilik.

Ek emeklilik imkanı sağlanıyor gönüllü olarak herhangi bir devlet dışı emeklilik fonu (NPF) ile bir mevduat sahibi sözleşmesi imzalayarak. Halen faaliyette olan (lisanslı) bu tür fonların bir listesi Merkez Bankası'nın resmi internet sitesinde verilmektedir.

Böyle bir belgeye göre vatandaş belli bir süre içerisinde mutabakata varılan tutarları kişisel hesabına aktaracak.

Kural olarak, bu anlaşmalar, bu tür kategorilerdeki vatandaşlara emekli maaşı sağlamak için yapılır. zor veya tehlikeli iş böylece emeklilikten sonra yapılan ödemeler çalışmalarının karşılığını karşılayabilir (bu tür pozisyonların bir listesi 400 sayılı Kanunun 30. maddesinin 1-18. paragrafının 1-18. bentlerinde verilmiştir) “Sigorta emeklilikleri hakkında”).

Bu vatandaşlar için anlaşmalar yapılabilir devlet dışı erken emeklilik hükmü Emeklilik planının belirlendiği emeklilik sisteminde ödeme usul ve koşulları belirlenmemiştir. devlet emekliliği(05/07/1998 N 75-FZ sayılı “Devlet dışı emeklilik fonları hakkında” kanunun 2. paragrafı, 3. maddesi.

Emeklilik reformu

2015 yılı başından bu yana yürürlükte olan kurallar, tasarruf kısmı Sigorta şirketinden emekli maaşı aldım ve bunu yaptım. Bir vatandaşın tasarruflarını bunlardan birinde oluşturmaya karar vermesi durumunda, böyle bir ödeme hem Emeklilik Fonu hem de devlet dışı emeklilik fonları tarafından yapılabilir.

Yükselen sigorta deneyiminin önemi. Ayrıca önemli bir rol oynar seviye ücretler Sigorta primlerinin Emeklilik Fonuna aktarıldığı yer. Nasıl daha uzun deneyim ve maaş ne kadar yüksek olursa, emekli maaşı ödemesinin miktarı da o kadar büyük olur.

2015 yılı sonuna kadar 1967 ve daha genç yaşta doğan vatandaşlar, yani bir sigorta ve fonlu emeklilik veya fonlu emeklilik hakkına sahipti. İlk kez başlayacak vatandaşlar için emek faaliyeti 2015'ten sonra ilk beş yıl için bu seçime izin verilecek.

Gelecekteki emekli maaşınızın boyutunu artırmak için bir başka fırsat da daha sonra çıkış. Emekliliğin geciktiği her yıl için sigorta ve sabit ödemelere artan katsayılar eklenecek.

Sigorta ve finanse edilen emeklilik

Gelecekteki sigorta emeklilik ödemelerinin temeli, işverenler tarafından çalışanları için Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu'na bireysel hesaplarına aktarılanlardır. Sigorta prim oranı maaşın %22'sidir. Hükümet her yıl katkı tabanının maksimum seviyesini onaylamaktadır (2019'da - 1.150.000 ruble).

• Oluşturulurken tarife dağıtılacak %16 oranında bireysel(ve tüm katkılar özellikle sigorta emekliliği) Ve %6 oranında ortak(mevcut emeklilere sabit bir ödemeyi finanse etmek için).
• Belirli bir yaştaki vatandaşlar, yani 1967 ve daha genç yaşta doğanlar, fonların bir kısmına katkıda bulunmaya karar vererek gelecekteki emeklilik maaşlarını oluşturmanın farklı bir yolunu seçebilirler (seçebilirler). Daha sonra bireysel tarife, sigortalı emekli maaşı için yüzde 10, fonlu emeklilik için ise yüzde 6'dan oluşacak, dayanışma tarifesi ise değişmeyecek.

Emeklilik hesaplamasında yeni emeklilik formülü

2015'ten önce oluşan tüm emeklilik haklarının korunacağını, kayıt altına alınacağını ve kaydedileceğini unutmamak önemlidir. Nihai emeklilik tutarı belirlenen tutardan düşükse aynı seviyede bırakılır.

Bireysel emeklilik katsayısı (IPC)

Bireysel katsayı emeklilik haklarının oluşumunun temeli Yeni puan sistemine göre vatandaşlar. IPC, bireysel bir kişinin maaşının, işverenlerin Emeklilik Fonu'na ödeme yaptığı maksimum maaş oranına eşit olduğundan, değeri her vatandaş için farklıdır.

IPC = (SV/MV) × 10,

• IPC- yıllık bireysel emeklilik katsayısı;
• kuzeydoğu- Bir vatandaşın %16 oranında veya oluştururken sigorta primi tutarı finanse edilen emeklilik, 10%;
• OG- maksimum katkı payı maaşından yapılan katkı miktarı (2019'da bu 1.015.000 ruble).

Buna göre maaş ne kadar yüksek olursa emeklilik katsayısı da o kadar yüksek olur. Eşit gelir düzeyinde, fonlu emekli maaşı almayı reddeden vatandaş için IPC daha yüksek olacaktır.

Tüm bireysel oranlar özetlenecek. Bazıları için ICP'nin de tahakkuk ettiğini özellikle belirtmekte fayda var. sigortasız dönemler, Örneğin, askeri servis Zorunlu askerlik durumunda doğum izni (400 Sayılı Kanun'un 12. Maddesi) “Sigorta emeklilikleri hakkında”).

Ayrıca kanun, IPC'nin maksimum değerini belirler, 10'a eşit ancak bu sınır 2015'te 7,39'dan 2021'de 10'a (2019'da 9,13) kademeli olarak belirlenecek.

Rusya emeklilik sisteminin analizi

Mevcut reformu gerçekleştirmek için bir dizi önlem Emeklilik Sistemi 2015 yılının başından bu yana etkilendi tüm katılımcılar. Ancak biriken sorunlara anında çözüm bulunamadı:

• emekliler aldıkları ödemelerden hâlâ memnun değil;
• poliçe sahipleri - Emeklilik Fonuna yüksek katkılar;
• devlet - çünkü vatandaşların öfkesi artıyor ve Emeklilik Fonu'nun kendisinin tahsilatı giderek zorlaşıyor gerekli fonlar yükümlülükleri yerine getirmek.

Sigorta primlerinin puan olarak aktarılması ve maliyetinin devletin bağımsız olarak belirlenmesi vatandaşlar arasında kafa karışıklığına neden oluyor.

Ayrıca ülkedeki ekonomik ve demografik durum mevcut durumu karmaşıklaştırmak. Emeklilik ödemesi alanların sayısı artıyor, çalışanların ve dolayısıyla katkı payı ödeyenlerin sayısı azalıyor. Böylece mevcut emeklilik sisteminin ana ilkesi olan nesiller arası dayanışma ilkesinin dengesi bozuluyor. Ayrıca hane halkı gelirinin azalması Emekli Sandığına yapılan katkıları da olumsuz etkilemektedir.

Mevcut durumdan çıkış yollarından biri 5 yıl (yani 60 ve 65 yaşına kadar) idi. 2019 yılından 2023 yılına kadar her yıl 1 yıl artışla yeni emeklilik yaşı standartlarına kademeli geçiş gerçekleştirilecek.

Çözüm

Ülkemizde 2015 yılından bu yana yürürlükte olan yasalar emeklilik sistemine birçok değişiklik getirmiştir. Emeklilik haklarının oluşumuna ilişkin mevcut prosedür arasındaki temel fark, geleneksel birimlerde hesaplama- bireysel katsayılar. Önemli bir yenilik, emeklilik ödemelerinin yalnızca endekslenmesinin yanı sıra sigorta ve sosyal emeklilik emeklilik yaşının arttırılmasıydı.

• Rusya'daki mevcut emeklilik sistemi üç kademelidir. Ana pay devlet garantili fonlara aittir.
• Rusya'daki ana emeklilik türüdür. Vatandaşların emeklilik hakları bireysel kişisel hesaplarında oluşturulmaktadır. Her vatandaşa, yansıtılan kendi benzersiz numarası atanır.
• 2015 yılı sonundan önce lehte bir seçim yapan vatandaşlar, fonların bir kısmını gönüllü olarak bir yönetim şirketine veya devlet dışı bir kuruluşa aktararak gelecekteki ödemelerinin tutarını artırabilirler. Emeklilik fonu. Ancak 2018 yılında formasyon moratoryumu uzatıldı emeklilik tasarrufları yani bu fonlar sigorta emeklilikleri için kullanılacaktır (bu tedbir 2019-2020'de de geçerli olacaktır). Ancak her durumda, işveren tarafından devredilen tüm ödemeler, gelecekteki emeklilik ödemelerinin tutarının hesaplanmasına katılacaktır.